¿Cómo escribir una carta de presentación impactante?

Una carta de presentación bien escrita puede marcar la diferencia entre conseguir una entrevista y ser pasado por alto. Este artículo detallado brinda consejos y ejemplos sobre cómo escribir una carta de presentación impresionante que lo ayudará a destacarse de la competencia.

Delineación de una carta de presentación-

Una carta de presentación es un documento que se adjunta a tu CV cuando solicitas diferentes puestos de trabajo. Una carta de presentación es un documento obligatorio. Le brinda la flexibilidad de explicar sus habilidades y mentalidad, el objetivo principal de una carta de presentación es explicar por qué es el mejor para ese trabajo en particular.

Una carta de presentación se adjunta principalmente como la primera página del documento. Una buena carta de presentación definitivamente puede impresionar a la persona que está revisando la solicitud de empleo. Hoy en día, una carta de presentación se considera el documento más importante de la solicitud de empleo, ya que describe la personalidad y la mentalidad de la persona.

Proceso de redacción de una carta de presentación

Una carta de presentación ideal debe describir el carácter del candidato y también se deben mencionar las habilidades. También puede incluir los campos de su interés, logros y objetivos ejecutivos. El proceso de escribir una carta de presentación se analiza en el siguiente segmento del artículo.

En primer lugar, hablaremos de los puntos que se deben incluir en una carta de presentación.

• Encabezamiento
• Saludos
• párrafo inicial
• párrafo medio
• párrafo final
• Final ritual

Encabezamiento

Una carta de presentación debe comenzar con un encabezado adecuado. Un encabezado incluye la información personal del candidato. La otra cosa que incluye un encabezado es la información de contacto del candidato. Incluye el nombre, la fecha, la dirección, el correo electrónico y el número de teléfono del candidato. Un encabezado efectivo hará que sea mucho más fácil para el revisor de la aplicación comprender la carta de presentación y causará una gran impresión en esa persona.

Saludos

Una de las mejores partes de la carta de presentación es agregar saludos debajo del encabezado, ya que ayuda a tener un impacto en el gerente de contratación. La mejor manera de dirigirse a una persona es hacerlo mediante un saludo. Los ejemplos de algunos saludos/Saludos son Querido, sinceramente, obedientemente, etc.

La otra forma de dirigirse a la persona es usando su nombre junto con el saludo como Estimado Sr. Michael. Para ser más profesional, debe incluir un saludo en la carta de presentación.

párrafo inicial

El primer párrafo debe inspirar al gerente de contratación a leer la solicitud completa. Debe inspirar al gerente de contratación a leer el formulario detenidamente y debe tener una influencia positiva en él. El primer párrafo suele ser la descripción de los siguientes párrafos que se describen a continuación. Entonces, el párrafo inicial debe ser efectivo.

párrafo medio

Este párrafo describe la razón por la cual usted es la pareja perfecta para el puesto particular de la empresa. Este párrafo elabora sobre tu perfección. También puede contarles sobre sus habilidades y logros. También puedes hablar de tu experiencia. Puede informarles sobre las diferentes empresas para las que ha trabajado. El objetivo preciso de escribir este párrafo es dibujar un bosquejo de tu trayectoria profesional, por lo que debe ser totalmente realista.

Párrafo final-

En el último párrafo, debe centrarse en dar una visión general de sus intereses. Puedes concluir otras habilidades que hayas aprendido. Las habilidades de las que hablará deben ser adecuadas para el puesto que está solicitando. Por fin, puede mostrar su interés en el campo que está solicitando y la dedicación con la que puede trabajar.

Final ritual

Puede terminar la carta de presentación de manera formal. Con la ayuda de algunos saludos como “amables saludos” “mejores saludos”. Hará que el final sea más atractivo. Tendrá un efecto prominente en el gerente de contratación. Una despedida adecuada siempre es beneficiosa al escribir una carta de presentación.

¿CV y carta de presentación es lo mismo?

Ahora el punto que surge es cuál es la diferencia entre un CV y ​​una carta de presentación. Mucha gente piensa que un CV y ​​una carta de presentación son lo mismo. Pero hay una diferencia notable entre ambos que compararemos en el siguiente cuadro.

¿Cómo escribir una carta de presentación impactante?

Ahora discutiremos el segmento más importante de este artículo y es cómo escribir una carta de presentación impactante y efectiva. Una carta de presentación efectiva puede inspirar al gerente de contratación a contratarlo para el puesto que ha solicitado. Le daremos algunos puntos que lo ayudarán a hacer que su carta de presentación sea impresionante y efectiva.

Ardor por el trabajo-

Puede hacer que una carta de presentación sea impresionante llamando la atención del lector sobre su entusiasmo por el trabajo en particular. Puede hacer que el gerente crea que usted es el candidato perfecto para el trabajo. Es el paso más importante para que la carta de presentación sea perfecta.

Lealtad a la empresa-

Para que una carta de presentación sea espectacular tienes que demostrar tu lealtad a la empresa para la que vas a trabajar. Debes hacerles creer que trabajarás con total dedicación y serás leal a la empresa.

basado en la realidad

Esta es probablemente la parte más importante de una carta de presentación. Debes cuidar lo que escribes en una carta de presentación. Una carta de presentación debe estar cien por ciento basada en la realidad. Todo lo que ha mencionado en la carta de presentación debe ser cierto. Cada detalle, incluida su educación, habilidades, experiencia, debe ser correcto.

Modelo-

Debe usar una plantilla para escribir una carta de presentación para que sea más efectiva. Puedes encontrar muchas plantillas en las plataformas de redes sociales. Puede seleccionar uno de ellos y comenzar a escribirlo y personalizarlo. Ayudará a que la carta de presentación sea atractiva.

Solucionador de problemas-

Puede escribir una carta de presentación impresionante diciendo que tiene la capacidad de resolver varios problemas para la empresa. La capacidad de resolver problemas puede hacer automáticamente su lugar en la empresa. Las cosas que te convertirán en un solucionador de problemas son diferentes habilidades.

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Cosas a evitar en una carta de presentación-

Como te hemos contado los pasos para hacer una carta de presentación impactante a la vez que efectiva. En este punto, hablaremos sobre las cosas que debe evitar al escribir una carta de presentación. Estas cosas pueden hacer que una carta de presentación sea menos impresionante, por lo que debe evitar los siguientes puntos.

Haciéndolo largo-

Una carta de presentación extensa no es un placer de leer para un gerente de recursos humanos. La longitud ideal de una carta de presentación es de 1 página. La longitud puede ser un poco más de una sola página, pero no más de 1,5 o 2 páginas. Trate de escribir la carta de presentación de no más de 1 página.

Comportamiento inadecuado-

Evite el comportamiento inapropiado al escribir una carta de presentación. Trate de escribir una carta de presentación profesional. El comportamiento inapropiado nunca complacerá al gerente de contratación. Para escribir una carta de presentación inspiradora, debes escribirla de una manera más profesional.

Repitiendo las cosas-

Es uno de los errores más comunes que casi todo el mundo comete al redactar una carta de presentación, repitiendo las mismas cosas una y otra vez. Hará que la carta de presentación sea más aburrida. Si sigue hablando de una sola cosa en toda la carta de presentación, el gerente de contratación dejará de leerla. Así que trate de agregar cosas nuevas a la carta de presentación.

Errores ortográficos y gramaticales-

Mientras escribe una carta de presentación, intente eliminar o al menos minimizar las posibilidades de errores ortográficos y gramaticales. Como ejerce una mala influencia sobre el gerente de contratación, debe intentar evitar este error. Puede usar cualquier software de autocorrección mientras escribe una carta de presentación que lo ayudará a eliminar estos errores.

Conclusión-

En este artículo, hemos hablado de una carta de presentación. Hemos aprendido la definición de la carta de presentación. También hemos hablado sobre el proceso de escribir una carta de presentación. Hemos entendido la diferencia entre un CV y ​​una carta de presentación con la ayuda de un gráfico.

El punto principal de este artículo fue aprender el proceso de escribir una carta de presentación y el proceso de escritura de una manera mucho más efectiva. También hemos señalado algunos errores que debes evitar al escribir una carta de presentación. Al leer este artículo, podrá escribir una carta de presentación profesional que lo ayudará a conseguir el trabajo de sus sueños.