Nueve formas de hacer que su perfil de LinkedIn se destaque ante los empleadores

Si buscas explorar nuevas oportunidades profesionales en 2024, debes estar en LinkedIn . Debido a las funciones de networking y de búsqueda de la plataforma, alrededor del 72% de los reclutadores recurren a LinkedIn cuando contratan nuevos talentos, lo que lo convierte en uno de los mejores sitios para conseguir un trabajo en los EE. UU.

Sin embargo, dado que el sitio atrae a millones de solicitantes de empleo, destacar entre la competencia no siempre es fácil, especialmente porque el mercado laboral continúa enfriándose en medio de despidos generalizados y el creciente uso de la IA.

Hay muchos pasos tangibles que puede tomar para mejorar su perfil ante los reclutadores y empleadores en LinkedIn, desde obtener una foto profesional hasta utilizar las funciones de búsqueda de empleo de la plataforma a su favor. Continúe leyendo para mejorar su potencial de contratación hoy o acceda a un consejo específico utilizando los enlaces a continuación.

9 consejos para mejorar su perfil de LinkedIn en 2024

Haga que su perfil de LinkedIn funcione aún más para usted, siguiendo estos sencillos consejos.

1. Clava tu foto en la cabeza
2. Sube una imagen de banner profesional
3. Perfecciona tu resumen
4. Muestra tus credenciales
5. Adapta tu experiencia a LinkedIn
6. Expande tu red
7. Activa "Abrir para trabajar"
8. Crear una URL personal
9. Busque el respaldo de sus colegas

1. Clava tu foto en la cabeza

Para bien o para mal, tu experiencia no es lo único que habla en LinkedIn. Tu foto de LinkedIn es una de las primeras impresiones que los reclutadores obtienen cuando ven tu perfil, y aunque tu apariencia no debería influir en tu capacidad para conseguir un trabajo, la forma en que elijas presentarte sí lo hará.

Una foto profesional indica que estás orgulloso de tu presentación y que te tomas en serio la búsqueda de empleo. También ayuda a transmitir su personalidad a los reclutadores, de una manera que es casi imposible hacerlo a través de mensajes de texto. En la era del iPhone, tomar una foto pulida y bien elaborada no tiene por qué costar mucho dinero. Todo lo que necesitas es un atuendo profesional o apropiado, un fondo liso y un amigo o un lugar confiable para tomar la foto.

Si esto no es factible, también puedes crear una foto profesional de LinkedIn utilizando IA. Hay muchas aplicaciones que pueden ayudarte a hacer esto, como Vivid AI y Aragon AI. Sin embargo, debes abordar estas aplicaciones con precaución, ya que algunos generadores de disparos en la cabeza con IA alteran la apariencia del usuario y estas imágenes también corren el riesgo de que tu perfil de LinkedIn sea marcado como una cuenta falsa .

2. Sube una imagen de banner profesional

La personalización visual de su perfil de LinkedIn no debería limitarse a la imagen del encabezado. La función de banner de LinkedIn también es una excelente manera de mostrar su marca personal y hacer que su perfil se destaque entre las masas.

Los banners son una pieza fundamental en tu perfil de LinkedIn y pueden usarse como tu propia tarjeta de presentación personal. Ya sea que desee utilizarlo para mostrar una cita personal que signifique mucho para usted, el logotipo de su empresa o la ciudad en la que está buscando trabajo, existen muchas formas creativas de utilizar esta función.

Si tiene dificultades para encontrar un banner existente que sea representativo de usted, también puede crear el suyo propio en Canva editando sus propias imágenes o las de Pexel, la biblioteca de fotografías de archivo interna de la plataforma.

3. Perfecciona tu resumen

Si la imagen de su banner de LinkedIn es su tarjeta de presentación, piense en su resumen como su carta de presentación. Debe utilizar este espacio para brindarles a los lectores una descripción general rápida de usted mismo, lo que hace y lo que puede ofrecer profesionalmente.

Los resúmenes ayudan a los reclutadores a evaluar su elegibilidad de un vistazo, sin tener que acumular años de experiencia laboral. También les dan una idea de su personalidad y aspiraciones, algo que es difícil de descifrar en el resto de su perfil.

Gracias al SEO de LinkedIn, un resumen bien elaborado también puede mejorar tu visibilidad en la plataforma. Específicamente, integrar perfectamente palabras clave relacionadas con su puesto o campo de trabajo en su resumen aumentará las posibilidades de que su perfil sea visto por las personas adecuadas.

4. Muestra tus credenciales

Muchos roles requieren calificaciones, capacitación o certificación especializada. Para evitar que los empleados potenciales jueguen al juego de las adivinanzas, es una buena idea presentar todas las credenciales que tenga por adelantado.

LinkedIn tiene una sección dedicada donde puedes agregarlos, y también tienes la opción adicional de realizar las encuestas de 'evaluación de habilidades' de LinkedIn, que, siempre que obtengas una puntuación del 70 % o más, te otorgarán una insignia especial de LinkedIn para demostrar que conoces tus habilidades. evitar ciertos software y plataformas.

Realizar estas evaluaciones de LinkedIn también desbloquea cursos de capacitación gratuitos, lo que le permite mejorar aún más sus habilidades.

5. Adapte su experiencia a LinkedIn

Ahora es el momento de mostrar tu experiencia. Si está creando su perfil de LinkedIn desde cero o actualizándolo después de una larga pausa, puede resultar tentador pegar secciones escritas previamente de su CV, pero no lo haga.

Tu CV y ​​tu perfil de LinkedIn tienen objetivos ligeramente diferentes. Su LinkedIn debe adaptarse a la amplia búsqueda de empleo en una oportunidad en particular, por lo que debe incluir una descripción más detallada de su historial profesional y debe demostrar sus habilidades versátiles.

Al completar su experiencia laboral, también recomendamos formatear la copia con viñetas para que se pueda escanear, usar el tiempo activo para mantener la copia atractiva y evitar declaraciones y lenguaje hiperbólicos para que parezca agradable.

6. Amplíe su red

Si bien no recomendamos comunicarse con nadie en LinkedIn porque sí, hacer conexiones valiosas es una forma muy efectiva de aumentar la viabilidad de su perfil.

En lugar de sentarse y esperar a que los reclutadores acudan a usted, recuperar el poder y fortalecer su red profesional evita que su perfil se quede estancado y, al mismo tiempo, abre oportunidades de crecimiento profesional.

Sin embargo, debería implementar un enfoque específico. Recomendamos comunicarse primero con personas con conexiones mutuas y con experiencia en su industria. De esta manera, es más probable que usted se beneficie de la nueva conexión y que ellos acepten su solicitud.

7. Active 'Abierto para trabajar'

LinkedIn tiene una gran cantidad de herramientas inteligentes diseñadas para conectar a quienes buscan empleo con oportunidades profesionales, incluido su banner Open to Work. Al activar su banner Abierto para trabajar, automáticamente les informa a los reclutadores que está buscando trabajo. También puede personalizar esta función ingresando sus puestos de trabajo y ubicaciones preferidos.

Y no se preocupe, si su jefe no sabe que está buscando en otro lugar, puede cambiar su configuración para asegurarse de que solo los reclutadores y gerentes de contratación puedan ver el banner.

Activar el banner Abierto para trabajar de LinkedIn tampoco podría ser más sencillo. Todo lo que tienes que hacer es hacer clic en "Abrir a" en azul debajo de tu foto de perfil, seleccionar "Encontrar un nuevo trabajo" en el menú desplegable y seleccionar "Elegir quién ve que estás abierto" para controlar su visibilidad.

8. Crea una URL personal

Si desea llevar su profesionalismo al siguiente nivel, incluso puede crear una URL personalizada.

A diferencia del código generado aleatoriamente que a los usuarios se les asigna automáticamente en la plataforma, las URL de perfil personalizadas facilitan que los reclutadores lo encuentren y también lo ayudan a lograr una imagen en línea más pulida.

Al igual que mostrar una foto profesional o usar un encabezado personalizado, crear una URL personalizada deja claro a los reclutadores que usted se toma en serio la búsqueda de empleo. Cambiar también es muy fácil, todo lo que tienes que hacer es hacer clic en el icono "Yo" en la parte superior de la página de inicio de LinkedIn, seleccionar "Ver perfil" y seleccionar "Editar perfil público y URL" antes de editarlo a tu gusto. .

9. Busque el respaldo de sus colegas

Es fácil inventar la verdad en LinkedIn. Por esta razón, una manera fácil para que los reclutadores dejen de lado el ruido es ver para qué habilidades le han recomendado.

Ser respaldado por colegas es una forma clara de validar las fortalezas que ya se muestran en su perfil, así como de llamar la atención sobre otras nuevas. También ofrece a los reclutadores información sobre cómo sería trabajar con usted y las probabilidades de que encaje en un equipo.

Si sus respaldos son pocos y espaciados, tenga la seguridad. Puede pedirle fácilmente a un amigo o colega que lo respalde en una habilidad en particular, y también puede aumentar sus posibilidades de recibirlos de forma natural respaldando a otros profesionales.