7 meilleures entreprises qui embauchent maintenant des emplois à distance « travaillez de n'importe où »

Bien que de nombreuses entreprises proposent encore des postes entièrement à distance , certaines comportent la mise en garde selon laquelle vous devez être physiquement situé dans une certaine région ou à proximité d'un bureau.

À tout le moins, de nombreux emplois à distance sont liés au travail dans un pays spécifique, car les équipes travaillant sur plusieurs fuseaux horaires présentent presque autant de défis logistiques que la mise en œuvre d'une semaine de travail de 4 jours .

Tout cela met en évidence la différence subtile mais importante entre le travail à distance et le travail de n'importe où, ce dernier étant la nouvelle façon de travailler ultra-flexible qui vous permet de travailler littéralement où vous voulez dans le monde.

Bien sûr, trouver un employeur qui accepte que vous travailliez au Mexique un mois et au Vietnam le mois suivant n'est pas aussi simple que de simplement sauter sur LinkedIn. Seule une poignée d'entreprises proposent véritablement des politiques de travail à partir de n'importe où comme avantage, c'est pourquoi nous sommes là pour vous aider à découvrir le meilleur.

Meilleures entreprises avec des politiques de travail depuis n’importe où en 2024

1. Airbnb
2. Atlassien
3. Tampon
4. Automatique
5. Deel
6. TestGorilla
7. Zapier

1. Airbnb

Comme vous pourriez l’espérer pour une entreprise encourageant activement les gens à voyager régulièrement vers des lieux nouveaux et exotiques, Airbnb est un fervent partisan du travail depuis n’importe où.

Sa propre politique de travail depuis n'importe où permet aux employés de travailler n'importe où dans le pays sur lequel leur emploi est « basé » à des fins de rémunération et d'impôts, mais de manière plus attrayante depuis pratiquement n'importe où dans le monde jusqu'à 90 jours par an.

Quelque 170 pays bénéficient d'un soutien dans le cadre de cette initiative, même s'il convient de noter que les accords de WFA doivent être approuvés par les supérieurs hiérarchiques. Cependant, cela représente une part si importante du plan de relations publiques de l'entreprise que nous imaginons que les refus sont rares.

Découvrez tous les emplois actuellement embauchés par Airbnb sur son site Web de carrières, où il y avait plus de 130 postes vacants en attente d'être pourvus au moment de la rédaction de cet article.

Exemple d'offre d'emploi : Gestionnaire principal, enseignement technique

Moy. Salaire (~) : 180 000 $ (ingénieur logiciel, via Indeed.com)

2. Atlassien

Atlassian est peut-être passé d'une start-up licorne à une multinationale de logiciels cotée en bourse au fil des ans, mais sa philosophie locale reste forte.

Le développeur Jira, Confluence et Trello se vante fièrement de son style de travail « distribué » Team Anywhere, ce qui signifie en pratique que les travailleurs peuvent choisir de travailler (et de se déplacer) depuis n'importe lequel des 13 pays où il est créé en tant qu'entité juridique.

De plus, le personnel d'Atlassian peut travailler loin de son « port d'attache » pendant une durée déterminée chaque année, ce qui offre une grande flexibilité et constitue un excellent point d'atterrissage pour ceux qui recherchent des emplois de nomades numériques .

En mars 2024, l'entreprise recrutait plus de 250 postes, les ingénieurs et les commerciaux étant particulièrement demandés. Vous retrouverez tous ses postes actuellement vacants sur sa page emplois.

Exemple d'offre d'emploi : ingénieur en apprentissage automatique

Moy. Salaire annuel (~) : 145 000 $ (ingénieur logiciel, via Indeed.com

3. Tampon

L'outil de gestion des médias sociaux Buffer dispose d'un effectif réduit mais très flexible. En fait, il affirme avec audace que non seulement vous pouvez « partir pour Bali ou Gran Canaria pendant quelques semaines et travailler à partir de là », mais que c'est « un phénomène régulier » dans l'entreprise.

Le seul inconvénient que nous pouvons constater est qu'en tant qu'équipe de moins de 100 personnes, Buffer ne recrute pas actuellement pour autant de postes que certains de ses plus grands rivaux.

Cela dit, ce mois-ci, vous pourrez découvrir une poignée d’emplois. Cela vaut particulièrement la peine de se rendre sur le site d'emploi Buffer si vous êtes ingénieur logiciel, car 75 % de ses postes vacants actuels concernent de tels postes.

Exemple d'offre d'emploi : ingénieur iOS senior

Moy. Salaire annuel (~) : Buffer publie en fait tous ses salaires. La plupart se situent dans la tranche de 100 000 $ et plus.

4. Automatique

Automattic est surtout connu en tant que développeur de la plate-forme CMS omniprésente WordPress – et son fonctionnement est un peu différent des autres sociétés présentées dans ce guide.

D'une part, il n'annonce pas réellement les postes actifs pour lesquels il recrute, mais vous encourage plutôt à exprimer votre intérêt à travailler pour l'entreprise dans votre domaine d'expertise. Il contient des formulaires couvrant l'ingénierie, les finances, la conception et bien d'autres départements.

Comme d'autres participants, il indique que « tout le monde travaille à l'endroit que vous choisissez », bien qu'il ait l'avantage supplémentaire d'encourager le personnel à voyager régulièrement pour différents types de Meetups d'entreprise, allant de l'ensemble de l'organisation aux équipes individuelles.

Cela signifie que les équipes d'Automattic ont travaillé ensemble « de Las Vegas à Lisbonne, de Montréal à Mexico » et bien d'autres destinations passionnantes. À nos yeux, Automattic va au-delà de la simple autorisation du WFA, il l’encourage activement.

Rendez-vous sur sa page Travailler avec nous pour en savoir plus et voir si votre CV peut attirer l'attention d'un manager. Si vous pensez que votre CV pourrait être amélioré, il existe des créateurs de CV IA de qualité qui pourraient vous aider.

Exemple d'offre d'emploi : opérations exécutives

Moy. Salaire annuel (~) : 170 000 $ (ingénieur de plateforme, via Indeed.com)

5. Deel

Deel est responsable de certains des meilleurs logiciels RH du marché et sa politique Work From Wherever est l'une des raisons pour lesquelles il a une si bonne compréhension du paysage mondial du recrutement.

Fondée et basée à San Francisco, l'effectif de Deel compte environ 2 200 employés répartis dans 88 pays « et ce n'est pas fini », dans le cadre de l'engagement de l'entreprise à « travailler sans frontières ».

Mieux encore, si vous lisez notre guide, cette main-d'œuvre connaît une croissance considérable en 2024, avec plus de 200 emplois actuellement embauchés par Deel. Les emplois sont vaguement « basés » hors des régions, mais nous avons à peine vu une page d'annonces plus diversifiée que celle de Deel, qui couvre partout, du Canada au Cambodge.

Rendez-vous sur son site Web d'emplois pour en savoir plus et postuler.

Exemple d'offre d'emploi : Administrateur de base de données

Moy. Salaire annuel (~) : 140 000 $ (via Salary.com)

6. TestGorilla

TestGorilla est une plateforme de recrutement et d'évaluation des talents qui emploie actuellement plus de 150 personnes réparties dans plus de 40 pays.

C'est l'une des plus petites entreprises de notre guide des meilleures entreprises dotées de politiques Work From Anywhere, mais il y a néanmoins actuellement huit postes vacants pour que vous puissiez rejoindre la fête.

Que vos compétences fassent de vous un candidat pour devenir son nouveau chef de cabinet ou pour travailler en tant que spécialiste du référencement, vous trouverez tout ce que vous devez savoir pour postuler chez TestGorilla sur son site Web de carrières.

Malheureusement, un rapide coup d'œil à certaines informations salariales de TestGorilla suggère qu'elles se situent à l'extrémité inférieure des entreprises couvertes ici, probablement en raison de la taille modeste de l'opération actuelle.

Exemple d'offre d'emploi : ingénieur backend senior

Moy. salaire annuel : 48 000 $ (représentant du développement commercial, via Indeed.com)

7. Zapier

Le spécialiste des logiciels d'automatisation Zapier est chargé de faciliter des intégrations fluides entre des produits populaires, allant de (et aussi divers que) Dropbox et PayPal à HubSpot et Salesforce .

L'entreprise et ses employés représentent actuellement plus de 18 fuseaux horaires différents, ce qui est franchement plus que ce que nous imaginions. Notre ignorance mise à part, son modèle de travail 100 % distribué qui permet de travailler depuis n'importe quel endroit où vous êtes susceptible de vouloir travailler.

Une retraite annuelle d'entreprise aide les gens à mieux se connaître en chair et en os, tout comme une politique de congés annuels flexibles qui permet à la plupart des employés de prendre 4 à 6 semaines de temps libre chaque année.

Rendez-vous sur la page Emplois de Zapier pour en savoir plus et voir les postes pour lesquels il recrute actuellement, qui s'élevaient à 14 au moment de la publication de cet article.

Exemple d'offre d'emploi : Analyste financier stratégique

Moy. salaire annuel : 54 000 $ (concepteur de produits senior, via Indeed.com)