2022년 기계적 추론 및 적성 테스트에 대한 종합 가이드
게시 됨: 2022-05-27기계추론과 적성검사는 이름에서 알 수 있듯 공과, 육군, 건설기술자 등 많은 직종을 선발한다. 이 테스트는 개인의 실제 지식을 알기 위해 수행됩니다.
지원자는 전기 회로, 도르래, 레버, 스프링, 도구, 기어 및 지도와 같은 다양한 주제를 기반으로 한 질문에 자주 응답해야 합니다. 실제로 이러한 모든 지역과 해당 지역의 필수 표준에 대한 적절한 정보가 있어야 합니다. 지원자가 이러한 주제에 대한 좋은 지식 없이는 이러한 수준의 채용에 도달하는 것이 거의 불가능하다는 사실에도 불구하고.
이 수준의 채용에 도달했다면 테스트에서 이러한 주제와 관련된 질문을 다룰 수 있습니다.
- 힘
- 압력
- 사운드 에너지
- 유체 역학
- 운동량 및 운동 에너지
- 물성
- 온도 및 열전달
- 전기 회로
- 지도 읽기
- 역학
기계적 추론 테스트 에서 지원자는 일반적으로 시나리오에 대한 설명을 보여주는 이미지를 받을 수 있습니다. 이 시나리오를 기반으로 지원자는 마찰, 힘 및 에너지에 대해 작업하도록 요청받을 수 있습니다. 경우에 따라 신청자는 특정 시나리오에서 벗어나는 데 필요한 도구를 요청할 수도 있습니다.
기계 적성 검사는 다음과 같은 경우에 사용됩니다.
기계적 적성 테스트는 기계적 특성에 대한 지식을 기반으로 모집하는 회사 및 회사에서 사용됩니다. 예를 들어, 비행기 전문가, 기술자 및 기계 관리자가 있습니다. 이 시험은 추가적으로 소방관 학교 및 군대의 확인 시험의 특징으로 자주 활용됩니다.
잘 알려진 기계적 테스트에는 다음이 포함됩니다.
● 기계적 이해의 베넷 테스트:
이 테스트는 역학 법칙에 대한 실제 지식을 측정하기 위해 수행됩니다. 지원자의 실제 지식을 찾기 위해 사용됩니다.
● 기계 적성 비젠 테스트 :
해당 유형의 테스트는 지원자가 서비스 도구에 대한 지식이 있는지 여부를 확인하기 위해 수행됩니다.
● Barron의 기계적 적성 테스트 :
군입대 적성검사를 준비하는 지원자를 대상으로 특별히 시행하는 시험입니다. 종이 형식과 디지털 형식으로 이루어집니다.
● 스텐퀴스트 기계적 적성검사 :
이 테스트는 그림 형식을 기반으로 합니다. 이 테스트에서 지원자는 이전에 표시된 이미지와 관련이 있는 주어진 이미지에서 하나의 이미지를 선택해야 합니다.
● SHL 기계적 이해 시험 :
이 테스트의 목적은 응시자가 기계 법칙의 원리를 얼마나 깊이 이해하고 있는지 확인하는 것입니다.
● 테스트 파트너십 기계적 테스트 :
영국 소방관을 위해 특별히 고안된 것으로 영국 소방관 서비스에 대한 테스트를 할 때만 필요합니다. 열 전달, 재료 특성, 전력 및 액체 요소와 같은 주제를 다룹니다.
기계적 추론 테스트에 대한 접근 :
기계적 추론 테스트는 지원자가 나중에 직장에서 어떻게 수행할지에 대한 특별한 지표로 간주됩니다. 마찬가지로 모든 테스트에서 연습을 하면 이러한 유형의 질문에 답하는 데 도움이 되며 더 빠르고 정확한 답을 찾는 데 도움이 됩니다.
모든 질문에 답할 수 있는 시간은 제한되어 있습니다. 따라서 질문에 대한 빠른 답변이 필요합니다. 이러한 유형의 테스트는 일반적으로 1-5%의 전체 완료율을 가지므로 마지막 질문에 도달하는 것이 정답을 제공하는 것만큼 중요하지 않습니다. 당신이 대답하는 질문의 수에 집중하기보다 항상 자신이 완전히 확신하는 질문을 시도하십시오.
기계적 추론 테스트가 필요한 직업의 경우 지원자는 원칙과 공식에 대한 지식을 알고 있을 것이므로 부기처럼 관련이 없는 분야에 들어간다고 가정할 때 기계적 추론 질문을 받는 것을 강조해야 하는 설득력 있는 이유가 있습니다.

기계적 추론 테스트를 사용하는 고용주:
적성 검사와 기계 검사를 선택 과정의 일부로 사용하는 회사가 많이 있습니다. 다음은 일부 회사의 이름입니다.
아마존 | 코카콜라 | jll | 메르세데스 |
프록터 앤 갬블 | 껍데기 | 도요타 | 리오 틴토 |
미쉐린 | 덴소 베이커 휴즈 | 바스프 | 엑손모빌 |
켈로그 | 기분 좋게 눕다 | 사솔 | 유니레버 |
쉐브론 | 펩시코 | 슐룸베르거 | 쓰리엠 |
볼보 | – | – | – |
용도:
기계적 적합성 테스트의 중요한 목적은 다음과 같습니다.
- 뛰어난 공간 식별력과 기계적 사고 능력을 갖춘 유망주를 구별합니다.
- 필수 기계 작업 및 실제 규정에 대한 유망한 기능 정보 평가
- 기계적 사이클 및 심부름 학습에 대한 적합성 인식
- 근로자의 성취를 예측하고 노동력을 적절하게 조정하십시오.
이러한 테스트는 일반적으로 다음을 포함한 비즈니스에 사용됩니다.
- 제작/생산
- 에너지/유틸리티
이 테스트와 관련된 중요한 직업은 다음과 같습니다.
- 자동차 및 항공기 역학
- 엔지니어
- 설치/유지/수리원
- 현대/기술(비소매) 영업 담당자
- 전기공, 용접공, 목수와 같은 유능한 상인
- 트럭 운전사 및 중장비 운영자와 같은 운송 거래/장비 운영자.
기계적 적성과 공간적 관계:
기계 적성 테스트는 공간 관계 테스트와 함께 자주 결합됩니다. 기계적 적성은 놀라운 능력이며 몇 가지 뚜렷한 한계의 양이며, 그 중 하나는 공간 관계를 볼 수 있는 능력입니다. 일부 조사에 따르면 공간 용량은 특정 위치에 대한 기계적 적성의 주요 부분입니다. 이러한 라인을 따라 공간 관계 테스트는 많은 시간을 독립적으로 제공되거나 기계적 적성 테스트 와 함께 제한된 범위에서 제공됩니다.
성별 차이
최근에는 또 다른 기계적 추론 테스트가 이루어졌습니다. 이 테스트의 주요 동기는 여성이 남성보다 높거나 비슷한 수준의 성과를 낼 수 있는 공정한 기회를 만드는 것이었습니다. 남자는 실제로 여자보다 훨씬 더 높은 수준에서 수행하지만 사람들 사이의 점수는 더 가깝게 이동했습니다. 남성이 여성보다 테스트를 마치고 훨씬 더 높은 성과를 낼 수 있는 이유에 대한 약간의 탐구가 있습니다.
결론
기계적 추론 테스트는 많은 대기업에서 수행합니다. 당신은 확실히 이러한 회사에서 좋은 급여를받을 수 있습니다. 기계적 추론과 기계적 적성 검사에는 여러 유형이 있습니다. 매우 신중하게 준비해야 합니다. 시간이 제한되어 있으므로 완성률이 2~5%이므로 논문을 완성하는 것보다 더 정답을 맞추도록 노력하십시오. 지원하는 역할에 대한 온라인 질문과 평가를 연습하십시오. 위에 주어진 주제를 더 잘 이해하는 데 도움이 될 수 있는 몇 가지 질문이 있습니다.