직장 건강 관리 및 보충제를 통해 직원 잠재력 발휘

직원의 잠재력을 최대한 활용하는 동시에 참여도, 충성도, 생산성을 높일 수 있는 간단하고 비용 효율적인 방법이 있다는 말을 들었다면 어떨까요? 글쎄요, 그것은 직장 복지라고 불립니다. 그리고 엄청난 가능성을 보여주는 새로운 트렌드 중 하나는 보충제를 활용하여 기업의 건강 및 웰빙 계획을 지원하는 것입니다.

이 기사에서 이 분야에서 잘 알려진 Clayton Thomas는 추가 지원을 통해 결과 중심의 직장 웰니스 프로그램을 구축하는 방법에 대한 조언을 제공합니다. 결국에는 팀의 전반적인 건강, 행복, 번영 능력에 투자하는 데 필요한 모든 도구를 갖게 됩니다. 이제 자세한 내용을 읽고 나중에 그의 사이트를 확인하십시오.

직장 복지가 그 어느 때보다 중요한 이유

기본부터 시작해 보세요. 직장이나 기업의 웰니스란 정확히 무엇인가요? 이는 직원의 건강, 안전 및 복지를 지원하기 위해 회사가 시행하는 프로그램, 서비스 및 정책을 의미합니다. 건강 평가, 코칭, 예방 검사, 인체 공학적 장비, 상담 서비스, 레크리에이션 활동, 피트니스 도전, 영양 지도 등에 대해 이야기하고 있습니다.

목표는 간단합니다. 사람들이 긍정적인 생활 습관을 개발하고 건강한 선택을 할 수 있도록 지원하는 문화를 조성하는 것입니다. 그런데 이것이 갑자기 모든 조직에서 긴급한 우선순위가 된 이유는 무엇입니까? 몇 가지 설득력 있는 이유가 있습니다:

수익을 향상시킵니다.

연구에 따르면 기업 웰니스 이니셔티브를 통해 직원 웰빙을 우선시하는 기업은 상당한 비용 절감과 성과 향상을 거두는 것으로 나타났습니다. 당신은 말하고 있습니다 :

• 병가 결근 28% 감소
• 근로자 보상 및 장애 청구 30% 감소
• 생산성 최대 14% 향상

직접적인 의료 비용 절감 외에도 2016년 하버드 연구에 따르면 직장 복지 프로그램에 지출된 1달러당 의료 비용이 3.27달러 감소하는 것으로 나타났습니다.

참여도 및 유지율이 향상됩니다.

이제 현실을 직시하세요. 최고의 인재는 찾기 어렵고 유지하기는 더욱 어렵습니다. 오늘날 근로자들은 개인적 성취, 유연성 및 경력 개발 기회를 우선시합니다. 아, 그렇습니다. 신체적, 정신적, 정서적 건강을 걱정하는 고용주가 있다는 것도 꽤 좋은 일입니다!

미래 지향적인 기업은 기업 웰니스 서비스를 활용하여 최고의 팀원을 유치하고 유지합니다. 귀하의 웰빙 프로그램 자체가 사람을 먼저 생각하는 문화의 실질적인 상징이 됩니다.

실제로 Limeade와 Quantum Workplace의 연구에 따르면 직원들은 강력한 웰니스 프로그램을 갖춘 회사를 추천할 가능성이 75% 더 높습니다. 그리고 58%는 웰니스 이니셔티브가 고용주가 개인의 웰빙에 관심을 갖고 있음을 나타낸다고 말합니다.

최고의 성능을 제공합니다

마지막으로, 건강하고 행복한 인력은 성과가 뛰어난 인력입니다. 규칙적인 운동, 충분한 수면, 더 나은 영양 섭취 등 긍정적인 생활 습관을 개발하는 데 도움이 된다고 느끼는 직원은 더 많은 성과를 달성할 수 있습니다.

집중력 향상, 체력 향상, 창의성 강화, 스트레스 감소 등 개인의 건강은 전문적인 성과에 도움이 됩니다. 그리고 팀의 건강 상태를 파악하고 참여를 심화할 수 있는 사전 예방적 도구를 제공하는 것은 팀의 잠재력을 최대한 활용하는 것을 의미합니다.

기업 웰니스의 보충제 사례

좋습니다. 왜 직장 복지가 사람 중심 기업 문화의 중심이 되어야 하는지 이해하셨기를 바랍니다. 그러나 보충제는 정확히 어디에 적합합니까?

먼저, 보충제가 무엇인지 정확히 이해하는 것이 중요합니다. 간단히 말해서, 건강보조식품에는 비타민, 미네랄, 허브, 식물 추출물, 아미노산, 효소 및 식품, 식물 또는 이러한 물질의 합성 버전에서 공급되는 기타 영양소가 포함됩니다.

캡슐, 정제, 분말, 젤, 액체 또는 젤리 형태로 경구 복용할 수 있습니다. 균형 잡힌 식단을 대체해서는 안 되지만, 고품질 보충제는 안전하게 영양분 격차를 메우고, 흡수 장애 문제를 돕고, 결핍을 유지하고, 일반적인 건강을 지원하고, 라이프스타일별 요구 사항을 해결할 수 있습니다.

이제 기업 웰니스 프로그램의 일환으로 보충제에 대한 증가하는 사례를 살펴보세요.

전반적인 웰빙 사명을 발전시킵니다.

광범위한 웰니스 이니셔티브의 일환으로 전문가급 보충제를 제공하는 경우 방금 다룬 항목을 모두 선택하세요. 건강에 대한 인식과 긍정적인 습관을 향상시킵니다. 직원 복지에 대한 의지를 보여줍니다. 그리고 맞춤형 지원을 제공합니다.

더욱 의미 있는 점은 점점 더 개인화되는 방식으로 직원의 장기적인 웰빙에 대한 적극적인 노력을 보여준다는 것입니다.

현대 업무 현실을 보완합니다.

현실을 직시하세요. 오늘날의 업무에는 신체적, 환경적, 정서적 스트레스 요인(앉아 있는 생활 방식, 높은 압박감, 장시간 근무)이 부족하지 않습니다. 빈번한 여행과 열악한 수면 패턴은 말할 것도 없습니다.

이런 종류의 장기간 스트레스 노출은 시간이 지남에 따라 팀에 매우 실질적인 영양 결핍을 초래할 수 있습니다.

전략적 보충은 이러한 부족분과 그 고갈 효과를 해결하여 현대 작업 요구 사항의 균형을 맞추는 데 도움이 됩니다.

생산성과 성과를 주도합니다

당신은 건강이 좋지 않아 직장에서 인간의 성과가 저하되는 방식을 모두 다루었습니다. 보충제는 측정 가능한 개선을 제공합니다. 기억력, 집중력, 빠른 사고와 같은 인지 능력을 지원하는 영양 결핍을 교정합니다. 정신의 명확성과 정보 처리를 선명하게 하는 식물성 누트로픽을 제공합니다. 스트레스에 대한 회복력을 높이고 불안을 줄이며 기분과 동기를 고양시킵니다.

라이프스타일 개인화에 힘을 실어줍니다

오늘날의 인력은 그 어느 때보다 다양합니다. 보충제를 사용하면 일하는 부모, 피트니스 애호가, 채식주의자, 여행자, 원격 근무자 등을 포함한 모든 직원의 고유한 요구 사항을 충족할 수 있는 기업 웰니스 계획이 가능합니다.

어쩌면 팀 구성원이 개인 개발 목표를 지원하거나, 건강 상태를 관리하거나, 업무 외의 활동적인 취미와 열정을 추구하기 위해 바이오해킹을 하고 있을 수도 있습니다. 추가 지원을 통해 이 모든 것이 가능해집니다.

그들은 최고의 인재에게 호소합니다

이제 직원 유치 및 유지로 돌아가십시오. 설문 조사에 따르면 최고의 후보자는 실제로 웰빙 프로그램을 업무 결정에 고려하는 것으로 나타났습니다.

하지만 전문적인 보충제를 제공한다고요? 이제 이는 인간의 잠재력을 강화하려는 다음 단계의 의지를 보여줍니다. 개인 성장을 위한 이러한 투자는 귀하의 회사를 정말 거부할 수 없게 만듭니다.

직장 보충 교재 선택 및 구현

좋아요, 확신하시네요! 보충제는 직장 웰니스 떨림에서 빛나는 새 화살이 될 것입니다. 이제 팀에서 실제로 사용하고 혜택을 누릴 수 있는 제품을 선택하고 출시하기 위한 모범 사례를 살펴보세요.

고려해야 할 카테고리

수천 가지 보충제가 있기 때문에 전략적으로 적합한 옵션을 좁히는 것은 부담스러울 수 있습니다! 세 가지 주요 범주에 초점을 맞춰 단순하게 유지하세요.

필수 비타민 및 미네랄

비타민 및 미네랄 보충제는 에너지, 면역력, 장기 건강, 질병 예방 등을 지원하는 기본 영양소 수준을 보호하는 데 도움이 됩니다. 최고 추천 상품은 다음과 같습니다:

종합비타민: 전문가 수준의 서방형 포뮬러로 일반적인 영양 결핍을 메우세요

비타민 D: 현대 생활 방식으로 인해 악화되는 결핍 확산에 대응

마그네슘: 만성 스트레스로 인한 고갈을 상쇄하여 수면, 호르몬 및 정신 건강을 향상시킵니다.

타겟 허브 누트로픽스

이러한 특별한 신경 허브와 식물 강장제는 두뇌 강화 효과가 있어 정신 활동을 최적화합니다.

사자갈기버섯: 기억력, 명확성 및 인지적 유연성을 지원합니다.

Rhodiola: 생산성, 기분 및 에너지 향상을 위해 스트레스를 활용합니다.

은행나무: 집중력, 추론 및 순환력을 높여줍니다.

Bacopa: 학습 속도, 기억력 및 불안 감소를 향상시킵니다.

항염증성 기능식품

오메가 지방산과 같은 생리 활성 화합물은 만성 질환, 정신 건강, 면역력, 통증 및 저에너지의 근본 원인이 되는 전신 염증을 해결하는 데 도움이 됩니다.

오메가-3 피쉬 오일: 염증 퇴치를 위한 강력한 EPA + DHA 콤보

강황 커큐민: 전신에 효능이 있는 최고의 염증 퇴치제

생강: 관절 통증, 면역 기능 및 소화를 진정시킵니다.

귀하의 제품 최적화

이러한 범주를 직원이 수용할 수 있는 제품으로 어떻게 전환합니까? Clayton Thomas의 상위 5가지 팁은 다음과 같습니다.

맞춤형 솔루션 찾기 – InsideTracker 또는 CareOf와 같은 전문 제공업체와 제휴하여 바이오마커를 기반으로 테스트, 맞춤형 권장 사항 및 지속적인 영양 조언을 제공합니다.

유연한 액세스 허용 – 일률적인 솔루션을 강요하는 대신 웰빙 혜택의 일부로 각 직원에 대한 보충 예산을 설정하십시오. 개인화된 선택에 할당하도록 하십시오.

지속적인 교육을 통합하세요 – 보충제는 영양 기초와 함께 가장 잘 작동합니다. 팀 온보딩 교육과 지속적인 학습 포럼, 전문가 대화 및 교육 인센티브를 제공하세요.

Dead Simple 기술 활용 – 가장 선의의 요법에서도 모든 마찰을 제거하는 것이 필수적입니다. TakeTwo와 같은 앱은 습관 형성, 알림 및 추적을 단순화합니다.

지속적인 반복 – 보완 선택 패턴, 지속적인 참여 수준 및 새로운 팀 요구 사항에 주의를 기울이십시오. 시간이 지남에 따라 잠재적인 긍정적 영향이 증폭되도록 계속 최적화하세요.

투자 수익 추적

Clayton Thomas는 보충제로 구동되는 직장 웰니스 우수성을 위해 모든 구성 요소를 하나로 모으는 것이 결코 작은 일이 아니라는 것을 알고 있습니다. 그러나 일단 출시되면 프로그램 수익을 정량화하는 데에도 똑같이 전념합니다.

의도적인 데이터 추적을 통해 측정 가능한 ROI를 고정하는 방법을 살펴보겠습니다.

참여 모멘텀 모니터링

새로운 웰니스 프로그램에서는 처음부터 팀의 동의를 얻는 것이 중요합니다. 이는 초기 및 지속적인 참여를 평가하는 것을 의미합니다.

직원들이 보충 보조금을 이용할 수 있습니까?

가장 많은 관심을 끄는 카테고리와 특정 제품은 무엇입니까?

보충 서비스는 얼마나 자주 액세스됩니까?

이 데이터를 조기에 수집하고 참여 수준, 장벽, 만족도 점수에 대한 피드백을 계속 수집하세요.

성과 및 생산성 지표 연결

직접적으로 연관시키기는 어렵지만 오늘날의 웨어러블, 컴퓨터 추적 앱 및 인력 분석 솔루션을 사용하면 인지 출력, 에너지 수준, 스트레스 관리 및 전반적인 생산성을 포함한 중요한 업무 성과 지표에 대한 통찰력을 얻을 수 있습니다.

보충 프로그램 채택과 관련하여 이 데이터를 추적하여 전문적인 성과에 대한 긍정적인 영향을 식별합니다.

보충제로 강화된 직장 웰니스의 미래

분명히 데이터가 강화되고 초개인화된 직장 웰니스의 새로운 시대가 다가오고 있으며, 이러한 변화의 진원지에 보충제가 확고하게 자리잡고 있습니다.

여기서 Clayton Thomas는 인간 우선 업무 문화를 지원하는 투자가 가속화됨에 따라 미래가 어떻게 될지에 대한 내부 시각을 제공합니다.

AI 및 정량화된 직원

정교한 웨어러블은 이미 생리학적, 환경적 데이터를 끊임없이 추적하고 있습니다. 머지않아 인공지능은 심박수 변화, 수면 주기, 혈액 화학과 같은 입력을 최적화된 웰빙 알고리즘에 연결하게 될 것입니다.

이를 통해 개인 및 직업적 번영을 극대화하기 위해 고도로 개인화된 보충제와 라이프스타일 권장 사항을 제공할 것입니다. 수량화된 직원이 거의 여기에 있습니다!

유전학을 통한 정확성

인간 게놈 매핑은 인구 평균을 훨씬 뛰어넘는 보충제 요구 사항을 알려주는 영양유전학 테스트의 새로운 시대를 열었습니다.

곧 팀원들은 자신의 고유한 유전적 구성에 맞춰진 영양 청사진을 갖게 될 것입니다. 즉, 전략적으로 적자를 교정하고, 위험을 관리하며, 목표 보충제를 통해 최고의 성과를 달성하기 위한 게임체인저가 될 것입니다.

결론적으로, 직장 웰니스는 현대 인력을 위한 보충제와 개인화를 통해 빠르게 재정의되고 있습니다. 이러한 흐름을 조기에 포착할 만큼 대담한 현명한 리더는 장기적으로 구축된 강력하고 번영하는 팀의 보상을 확실히 얻을 것입니다.

요약

Clayton Thomas는 이 현실적인 가이드가 보충제를 기업 웰빙 이니셔티브에 지능적으로 통합하는 것이 어떻게 직원, 문화 및 조직의 번영 내에서 놀라운 잠재력을 발휘할 수 있는지를 보여주기를 진심으로 바랍니다.

미래는 지금 시작됩니다. 이제 출발할 시간입니다! 귀하의 인력이 천재성을 최대한 발휘할 수 있도록 모든 성공을 기원합니다.