Oferty pracy na 4-dniowy tydzień pracy, o które możesz ubiegać się w listopadzie 2023 r

Opublikowany: 2023-11-10

W ciągu ostatnich kilku lat 4-dniowy tydzień pracy stał się czymś więcej niż tylko mrzonką. Zarówno duże korporacje, jak i małe firmy zaczęły zapewniać popularny dodatek pracowniczy w postaci pracy w trybie 4-dniowego tygodnia pracy powiązanej z lepszym samopoczuciem pracowników, a nawet zwiększoną produktywnością.

Jednak nie wszyscy jeszcze się na to zgodzili, ponieważ większość firm trzyma się standardowego pięciodniowego tygodnia pracy dla większości pracowników. Jasne, możesz poprosić szefa o czterodniowy tydzień pracy , ale jeśli to nie zadziała, pozostaje tylko jedna opcja. I poza podniesieniem standardu jednego z krajów, w którym obowiązuje polityka 4-dniowego tygodnia pracy , kraj ten zyskuje nową pracę.

W tym przewodniku dowiesz się o wszystkich ofertach pracy z czterodniowym tygodniem pracy dostępnych obecnie w listopadzie. Uwzględnimy tylko te, które pozwalają pracować cztery dni w tygodniu za tę samą płacę, ponieważ obniżka wynagrodzenia w przypadku pracy tylko cztery dni w tygodniu nie jest „4-dniowym tygodniem pracy” w naszym rozumieniu – to po prostu działa w niepełnym wymiarze godzin.

Bufor

Na tej liście może znajdować się kilka firm, które są elastyczne w zakresie 4-dniowego tygodnia pracy. Buffer nie należy do takich firm, oferując każdemu ze swoich pracowników takie samo wynagrodzenie za zaledwie cztery dni pracy w tygodniu.

W maju 2020 r. firma Buffer zdecydowała się przetestować 4-dniowy tydzień pracy, biorąc pod uwagę, że pandemia sieje spustoszenie na zdrowiu psychicznym pracowników. Próba przebiegła pomyślnie, a pod koniec 2020 roku firma przyjęła tę oficjalną politykę dla całej firmy.

Logo Surfsharka Chcesz przeglądać internet prywatnie? Lub sprawiać wrażenie, jakbyś był w innym kraju?
Skorzystaj z ogromnej zniżki 86% na Surfshark dzięki ofercie Tech.co na Czarny Piątek. Zobacz przycisk transakcji

Jeśli masz trochę dodatkowej pracy do wykonania, Buffer zachęca pracowników do pracy piątego dnia w tygodniu bez spotkań, ale jest to całkowicie opcjonalne. A ponieważ Buffer to zespół całkowicie zdalny, nie ma żadnego biura, do którego można by się udać.

Niestety Buffer to mniejszy zespół niż przeciętna firma i obecnie w listopadzie wolne jest tylko jedno stanowisko, ale pamiętaj, aby zaglądać tu ponownie, aby uzyskać więcej aktualizacji:

  • Inżynier projektant, marketing

Więcej informacji o wolnych stanowiskach pracy w Buffer można znaleźć na stronie internetowej firmy.

Pióro

Na początku pandemii Feathr zdecydował się obniżyć wynagrodzenia wyższej kadry kierowniczej i kadry kierowniczej o 20%, jednocześnie ograniczając pracę w tym samym tempie, więc wszyscy dostali wolne w piątek. Gdy ustąpiły obciążenia finansowe związane z pandemią, firma wróciła do standardowego modelu wynagrodzeń, uznając jednak, że dodatkowy dzień wolny naprawdę poprawia kulturę i samopoczucie w firmie.

Teraz wszyscy pracownicy Feathr mają piątek wolny, a dzień przed 3-dniowym weekendem w żartobliwy sposób określa się jako „czwartek”, aby jeszcze bardziej zilustrować, jak bardzo troszczą się o swoich pracowników.

Feathr jest dumny ze swojego 4-dniowego tygodnia pracy i obecnie jest mnóstwo wolnych stanowisk, dzięki którym możesz cieszyć się swoim własnym „czwartkiem” każdego tygodnia.

  • Menedżer zespołu, sukces klienta
  • Menedżer ds. marketingu opartego na koncie
  • Starszy menedżer ds. marketingu produktów i partnerów
  • Starszy dyrektor ds. kont
  • Starszy Account Executive

Więcej o Feathr i jego filozofii „Thriday” dowiesz się na stronie internetowej firmy.

GoLinki

Istnieje wiele badań wskazujących, że 4-dniowy tydzień pracy ma pozytywny wpływ na dobre samopoczucie pracowników, zarówno fizyczne, jak i psychiczne, a także poprawia produktywność. Firma GoLinks wzięła to sobie do serca i pozwoliła wszystkim swoim pracownikom pracować cztery dni w tygodniu za tę samą płacę.

Firma GoLinks w pełni popiera korzyści płynące z 4-dniowego tygodnia pracy i ma nadzieję, że jej model pomoże zachęcić inne miejsca pracy do korzystania z nowego, popularnego dodatku dla pracowników, który, jak wykazano, poprawia retencję pracowników i ogólne zadowolenie.

Oto przegląd ofert pracy dostępnych w GoLinks w listopadzie na 4-dniowy tydzień pracy:

  • Przedsiębiorstwo SDR
  • Przedstawiciel ds. rozwoju sprzedaży
  • Specjalista ds. odnowień
  • Specjalista ds. Operacji Biznesowych
  • Menedżer produktu

Bądź na bieżąco z ofertami pracy w GoLinks w ramach 4-dniowego tygodnia pracy, zaglądając na stronę internetową firmy.

Kickstartera

Kickstarter to coś więcej niż pomaganie innowacyjnym wynalazkom w zdobywaniu funduszy, gdy ich potrzebują, firma stawia na innowacje, także jeśli chodzi o warunki pracy. Platforma crowdfundingowa skutecznie ustanowiła regułę, że „większość” pracowników pracuje według skróconego harmonogramu.

Kickstarter reprezentuje znaczącą firmę w 4-dniowym tygodniu pracy, a jej 900 pracowników stanowi jedną z większej liczby pracowników, którzy przyjmą nową politykę.

Kickstarter to kolejna firma, która znalazła się w naszym październikowym podsumowaniu ofert pracy na 4 dni w tygodniu pracy . Podobnie jak w przypadku Bolta, niektóre role zostały obsadzone, ale inne zostały dodane, więc nadal masz szansę skorzystać z tej korzyści w miejscu pracy.

  • Menedżer ds. inżynierii, aplikacje mobilne
  • Starszy inżynier iOS
  • Analityk danych
  • Starszy doradca

Chcesz pracować na Kickstarterze? Przejdź już teraz na stronę internetową firmy i sprawdź wolne stanowiska.

ThredUp

Ze wszystkich firm obecnie zatrudniających, które oferują swoim pracownikom 4-dniowy tydzień pracy, ThredUp jest prawdopodobnie jedną z najbardziej znanych. Ta firma odzieżowa współpracuje obecnie z H&M i Bloomingdales i stała się dość popularna wśród młodszych nabywców.

Co więcej, ThredUp rekrutuje teraz jak szalony, a każdy z jego pracowników może cieszyć się długim weekendem dzięki polityce 4-dniowego tygodnia pracy, która została wprowadzona w 2021 r. po rocznym okresie próbnym rozpoczętym podczas pandemii .

Oto niektóre oferty pracy obecnie dostępne w ThredUp w biurach w Oakland, Scottsdale, Nowym Jorku i Kijowie na całym świecie.

  • Inżynier oprogramowania, merchandising
  • Starszy inżynier oprogramowania
  • Starszy inżynier oprogramowania front-end, treści i zachęty
  • Menedżer ds. inżynierii, Merchandising
  • Menedżer, raportowanie SEC
  • Starszy Projektant Produktu
  • Księgowy Księgi Głównej
  • Starszy inżynier infrastruktury danych
  • Kierownik działu Płac
  • Analityk danych, marketing
  • Analityk danych, produkt

Nowe role są stale obsadzane i zwalniane, co oznacza, że ​​powinieneś odwiedzać witrynę ThredUp, aby być na bieżąco.

Śruba

Bolt przybył na imprezę dotyczącą 4-dniowego tygodnia pracy nieco później niż inne firmy z tej listy, czekając do 2021 roku, aby przetestować nową politykę pracy. Jednak po trzymiesięcznym okresie próbnym zarówno pracownicy, jak i menedżerowie w pełni zgodzili się z rozwiązaniem.

W rzeczywistości 87% menedżerów zauważyło, że w ich odczuciu produktywność wzrosła w okresie próbnym, co wiele firm potwierdziło w kwestii skróconego harmonogramu pracy.

Bolt został uwzględniony w naszym październikowym wydaniu tego przewodnika i chociaż niektóre role zostały obsadzone od zeszłego miesiąca, kilka pozostało z poprzedniego miesiąca, a także kilka dodatków, które mogą być lepiej dopasowane. Oto wolne stanowiska w Bolt w listopadzie:

  • Główny przedstawiciel ds. rozwoju biznesu
  • Starszy kierownik ds. inżynierii
  • Starszy inżynier oprogramowania
  • Inżynier oprogramowania

Bądź na bieżąco z ofertami pracy dostępnymi w Bolt, sprawdzając stronę internetową firmy.

Nie możesz znaleźć odpowiedniej pracy na 4 dni w tygodniu pracy?

Jeśli szukasz pracy na 4 dni w tygodniu, prawdopodobnie jedną z rzeczy, których naprawdę chcesz, jest lepsza równowaga między życiem zawodowym a prywatnym.

Jeśli tak jest i nie możesz znaleźć odpowiedniego kandydata na 4 dni, możesz również rozważyć zatrudnienie jednej z wielu całkowicie zdalnych ofert pracy w listopadzie .

Alternatywnie możesz poprosić o częstszą pracę zdalną na swoim obecnym stanowisku lub dołączyć do jednej z firm oferujących ogólnie najlepsze korzyści dla pracowników .

Być może nie będzie to 4-dniowy tydzień pracy, ale inne stosunkowo niewielkie zmiany mogą mieć duży wpływ na Twoją satysfakcję z pracy.