Полностью удаленная работа в Microsoft, на которую вы можете подать заявку в мае 2024 года

Во многом благодаря мощной шумихе вокруг искусственного интеллекта, Microsoft стала одной из самых популярных технологических компаний в этом месяце: Microsoft не только инвестировала миллиарды в успешное превращение ChatGPT OpenAI в самую большую историю успеха генеративных ботов, но и технологический гигант также инвестировал в Mistral AI и недавно появившиеся отчеты указывают на то, что Microsoft даже разрабатывает собственную масштабную программу LLM, получившую название «MAI-1».

Излишне говорить, что получение работы в международной корпорации обеспечит большую должность в составлении резюме для любого технического работника, независимо от того, занимается ли он искусственным интеллектом или нет.

И вишенкой на торте является впечатляющий послужной список Microsoft в деле продвижения и поддержки полностью удаленных сотрудников . В настоящее время в компании открыты сотни полностью удаленных вакансий. Вот несколько позиций, на которые следует обратить внимание: от вариантов начального уровня до руководящих должностей.

Полностью удаленные вакансии Microsoft, открытые в мае 2024 г.

Портал вакансий Microsoft позволяет пользователям сортировать удаленные должности с помощью одного раскрывающегося меню под названием «Рабочий сайт», в котором списки вакансий группируются по «до 50%» удаленно, «до 100%» удаленно и только на месте. Формулировка здесь является ключевой: ни одна из вакансий не гарантирует полностью удаленную должность, оставляя вас в некоторой зависимости от милости вашего менеджера.

Тем не менее, каждая позиция, которую мы здесь собрали, безусловно, относится к категории «до 100% удаленной работы» и предлагает пример того, какие типы вакансий вы можете ожидать увидеть открытыми в этом месяце. В настоящее время в этой категории открыто 1172 позиции, что значительно меньше, чем в прошлом месяце, когда мы насчитали 1320 позиций.

В основном мы придерживались позиций, расположенных в США, хотя не могли не заняться контрабандой и на первой позиции в нашем списке, расположенной в этом далеком экзотическом месте Соединенного Королевства.

• Архитектор облачных решений – инновации в приложениях Azure, (Ридинг, Беркшир, Великобритания)
• Менеджер технической программы (Редмонд, Вашингтон, США)
• Менеджер бизнес-программ (Нью-Йорк, США)
• Старший директор по внутренним коммуникациям отдела игр (Редмонд, Вашингтон, США)
• Менеджер программы сервитутов (Редмонд, Вашингтон, США)
• Дизайнер продукта (Ванкувер, Британская Колумбия, Канада)
• Управляющий активами, возобновляемые источники энергии (Редмонд, Вашингтон, США)
• Инженер-программист (Атланта, Джорджия, США)
• Источник талантов в области вторичной переработки (Редмонд, Вашингтон, США)
• Бизнес-архитектор – инфраструктура/SQL Server (несколько офисов, США)
• Руководитель глобальной стратегии автономного производства (Редмонд, Вашингтон, США)
• Главный менеджер по стратегическому планированию оборудования (Compute), (Редмонд, Вашингтон, США)
• Менеджер технической программы по обеспечению соответствия (Редмонд, Вашингтон, США)
• Сотрудник службы безопасности клиентов (несколько офисов, США)
• Старший экономист (Редмонд, Вашингтон, США)
• Стратегический специалист по технологиям учета – академические медицинские центры и высшее образование,
  (Сан-Франциско, Калифорния, США)

Посетите сайт вакансий Microsoft самостоятельно, чтобы получить еще больше вариантов, которые вы можете адаптировать к своим навыкам и интересам.

Подходит ли удаленная работа вашим потребностям?

Во всем есть плюсы и минусы, и именно поэтому каждая компания должна предлагать гибкие варианты работы, когда это возможно: то, что лучше для одного работника, не будет оптимальным для другого. Некоторые люди ненавидят удаленную работу, а другие преуспевают в ней.

Кроме того, еще большему количеству работников это требуется как предмет первой необходимости: некоторым приходится работать из дома, чтобы ухаживать за детьми или пожилыми родственниками, в то время как у других есть инвалидность, которая ограничивает их передвижение.

Если вы раздумываете, стоит ли переходить на полностью удаленную работу, вы, вероятно, уже знаете, что это вам подходит. И множество исследований указали на преимущества этой практики: от возврата всего времени, потраченного на дорогу до работы (согласно исследованиям, почти час в день для среднего работника в США!), до предотвращения возможности микроменеджмента в офисе. Во многих отчетах было обнаружено, что полностью удаленные работники более продуктивны .

Конечно, есть и недостатки: существует вероятность того, что среди них вы подвергаетесь большему риску быть проигнорированным для вашего следующего руководителя по продвижению. Но для многих найти полностью удаленную работу, которая дает им необходимую свободу путешествовать по миру, является справедливым компромиссом.

Льготы для сотрудников Microsoft

Некогда повсеместный поток привилегий на рабочем месте от Big Tech, таких как бары для завтрака, настольный футбол и абонементы в тренажерный зал, уже не тот, что был раньше. Но это не значит, что они полностью исчезли, и Microsoft по-прежнему входит в число лучших поставщиков, когда речь идет о крутых преимуществах для рабочих мест.

Многие сотрудники получают регулярные бонусы, а некоторым новым сотрудникам при приеме на работу предоставляются опционы на акции. На веб-сайте компании представлен ряд вариантов отпуска, включающий «отпуск для молодых родителей и семейных опекунов, помощь в усыновлении, занятия для родителей и программы поддержки семьи», а также «субсидируемый и льготный уход за детьми и дополнительный уход за детьми, взрослыми, и старейшины».

Даже если вы не можете получить полностью удаленную должность, эти преимущества, похоже, говорят о том, что вы можете найти нужных вам лиц, осуществляющих уход, чтобы восполнить этот пробел.

Советы по собеседованию, как получить следующую полностью удаленную работу

Мы собрали все самые популярные вопросы, которые задают на любом собеседовании, а также наши лучшие советы о том, как заранее подготовить лучшие ответы, чтобы вы были готовы в любой момент. Вы можете проверить это здесь: 39 вопросов, которые следует ожидать на собеседовании .

Когда дело доходит до полностью удаленных должностей, у нас есть несколько дополнительных советов. Во-первых, подчеркните свою независимость : вы все время будете находиться удаленно, поэтому менеджеры захотят знать, что вы можете проявить инициативу, поскольку они не будут рядом, чтобы помочь вам в любой момент. Важно подчеркнуть любой прошлый опыт, который у вас может быть.

Во-вторых, коммуникативные навыки и навыки управления проектами также являются ключевыми , поскольку они помогут вам хорошо работать с остальной частью вашей команды. Может быть сложно оставаться на одной волне, когда вы находитесь в другом здании, но знание того, как и когда зарегистрироваться, определенно может помочь.

Наконец, проверьте свое записывающее оборудование и узнайте свои технические навыки. Удаленная работа все еще является новинкой для многих деловых людей, и они почувствуют себя лучше, если вы продемонстрируете, что у вас есть все технические гаджеты, которые помогут вам всегда оставаться на связи, когда это необходимо. Удачи на собеседовании!