วิธีสร้างเรซูเม่ที่สมบูรณ์แบบเพื่อได้งานทางไกล

งานระยะไกลยังคงมีอยู่ ประวัติย่อของคุณสามารถช่วยคุณได้หรือเปล่า?

สำหรับผู้บริหารทุกคนที่เสนอให้ กลับเข้าทำงาน เพื่อให้พนักงานลาออกจากบริษัทยักษ์ใหญ่ด้านเทคโนโลยีโดยสมัครใจ ยังมีผู้ก่อตั้งสตาร์ทอัพอีกรายที่ต้องเสนอสิทธิพิเศษมากมายเพื่อดึงคนที่มีความสามารถที่ดีที่สุดเข้ามา การทำงานจากระยะไกลอย่างเต็มที่เป็นที่นิยมในหมู่พนักงาน และสิ่งนี้ยังคงอยู่

แต่นั่นไม่ได้หมายความว่าการลงจอดจากตำแหน่งระยะไกลเป็นเรื่องง่าย ขณะนี้เป็นตลาดงานที่ยากลำบาก และคุณอาจต้องสมัครหลายตำแหน่งเพื่อที่จะได้ตำแหน่งงานที่สมบูรณ์แบบสำหรับคุณ ทุกอย่างเริ่มต้นจากเรซูเม่ของคุณ: คุณจะต้องรู้วิธีสร้างเรซูเม่ที่เหมาะกับงานที่ต้องทำงานจากระยะไกลโดยเฉพาะ

เน้นประสบการณ์การทำงานระยะไกลของคุณ

เริ่มจากสิ่งที่ชัดเจนกันก่อน หากคุณเคยทำงานนอกสถานที่มาก่อนหน้านี้ คุณจะต้องแน่ใจว่าชัดเจนในเรซูเม่ของคุณ นายจ้างคนใดก็ตามจะชอบคนที่มีประสบการณ์ และสิ่งนี้ใช้ได้กับประสบการณ์ระยะไกลพอๆ กับประสบการณ์เกี่ยวกับซอฟต์แวร์เฉพาะหรือความรับผิดชอบในงาน

เพิ่ม "ระยะไกล" ในวงเล็บหลังตำแหน่งทางกายภาพ เมื่อแสดงรายการงานก่อนหน้า หรือเพียงแทนที่ตำแหน่งทั้งหมดด้วยคำนี้

ไม่มีตำแหน่งระยะไกลในอดีตของคุณ? พิจารณารวม โครงการสำคัญๆ ที่คุณทำงานจากระยะไกลทั้งหมด ไม่ว่าจะเป็นงานเดี่ยวหรือเป็นส่วนหนึ่งของงานเก้าถึงห้าโมงในสำนักงานของคุณ

หากคุณต้องการเน้นความสามารถรอบด้านของคุณ ให้พิจารณาสร้างสองส่วนในเรซูเม่ของคุณ หนึ่งอันสำหรับในสำนักงานของคุณและอีกอันสำหรับการทำงานระยะไกล นี่อาจเป็นทางออกที่ดีที่สุดสำหรับทุกคนที่ค้นหาตำแหน่งแบบไฮบริด

เน้นชุดทักษะที่เป็นมิตรต่อระยะไกลของคุณ

นี่เป็นวิธีที่ใหญ่ที่สุดที่คุณสามารถพิสูจน์การใช้งาน Wi-Fi ของคุณต่อผู้ที่อาจเป็นนายจ้างของคุณได้ การใช้ชีวิตทำงานระยะไกลต้องใช้คนบางประเภทที่มีชุดทักษะบางอย่าง คุณเพียงแค่ต้องพิสูจน์ว่าคุณมีทักษะเหล่านั้น

ประวัติย่อของคุณสามารถ แสดงทักษะเหล่านี้ได้ในส่วนคำอธิบาย ของแต่ละรายการสำหรับงานก่อนหน้า คุณจะต้องเน้นย้ำพวกเขาในการสัมภาษณ์งานเมื่อคุณไปถึงที่นั่น นี่คือทักษะที่สถานที่ทำงานที่เป็นมิตรต่อระยะไกลกำลังมองหา

ความเป็นอิสระและแรงจูงใจในตนเอง

ทักษะที่สำคัญที่สุดที่จำเป็นสำหรับการทำงานจากระยะไกลคือความสามารถในการเริ่มต้นด้วยตนเอง คุณจะไม่มีทีมงานในออฟฟิศคอยดูแลคุณในเรื่องต่างๆ ดังนั้นคุณจะต้องเป็นคนประเภทที่สามารถนั่งลงและล็อคอินได้

เน้น โครงการใดๆ ที่คุณเป็นผู้นำ หรือ โครงการสำคัญใดๆ ที่คุณเป็นเจ้าของตั้งแต่ต้นจนจบ คุณได้ไอเดียใดบ้างที่แพนออกมาและช่วยเหลือทั้งทีมหรือไม่? ตรวจสอบให้แน่ใจว่ามีการกล่าวถึงพวกเขา

ตัวอย่างเหล่านี้อาจเป็นงานระยะไกลได้ แต่ไม่จำเป็นต้องเป็นเช่นนั้น โครงการอิสระใดๆ ที่คุณทำสำเร็จจะพิสูจน์ได้ว่าคุณมีกรอบความคิดในการทำงานจากระยะไกล แม้ว่างานเหล่านั้นจะไม่ได้ทำงานจากระยะไกลก็ตาม

นักสื่อสารที่ดี

ความเป็นอิสระของคุณจะไม่ส่งผลดีนักหากคุณไม่สามารถทำงานร่วมกับทีมได้ เมื่อคุณทำงานจากระยะไกล การสื่อสารจะมีความสำคัญมากยิ่งขึ้นในการช่วยให้สมาชิกในทีมรู้ว่าคุณกำลังทำอะไรอยู่ ไม่มีเครื่องทำน้ำเย็นให้ติดต่อกับทีมของคุณ ดังนั้นคุณจะต้อง Slack พวกเขาอย่างต่อเนื่องเพื่อติดต่อกัน

เพื่อแสดงทักษะนี้ในเรซูเม่ของคุณ อย่าลืมจดโปรเจ็กต์ใดๆ ที่ต้องมีการสื่อสารบ่อยๆ คะแนนโบนัสหากคุณสามารถหาวิธีพูดถึงเวลาที่คุณได้รับการยกย่องจากการสื่อสารโดยเฉพาะ

นักแก้ปัญหา

การทำงานจากระยะไกลหมายความว่าคุณไม่สามารถตั้งค่าสถานะบุคคลอื่นเพื่อถามคำถามสั้นๆ ได้เสมอไป หากเขตเวลาเป็นปัจจัย คุณอาจต้องรอจนถึงวันถัดไปจึงจะสามารถตอบสนองต่อปัญหาง่ายๆ ได้ คุณสามารถแสดงความสามารถในการแก้ปัญหาในเรซูเม่ของคุณได้ด้วยการเน้นทั้งปัญหาและแนวทางแก้ไขที่คุณคิดขึ้นมา

ผู้จัดการโครงการ

ในทางปฏิบัติ แรงจูงใจในตนเองส่งผลให้การจัดการโครงการดีขึ้น ค้นหาตัวอย่างจากงานในอดีตของคุณที่จะพิสูจน์ว่าคุณสามารถจัดการกระบวนการทั้งหมดได้ ตั้งแต่การคิดแนวคิด การประมาณต้นทุนและเวลา ไปจนถึงการจัดการกับความท้าทายที่คาดไม่ถึงเมื่อเกิดขึ้น คุณอาจไม่สามารถใส่ทั้งหมดนั้นลงในเรซูเม่ของคุณได้ แต่คุณสามารถพูดถึงมันได้สั้นๆ คุณสามารถติดตามผลได้ตลอดเวลาระหว่างการสัมภาษณ์

เครื่องติดตามเวลา

งานระยะไกลส่วนใหญ่ไม่ได้มาพร้อมกับบัตรลงเวลา ดังนั้นคุณจึงสามารถจัดการเวลาของคุณเองได้ นี่เป็นส่วนสำคัญของการจัดการโครงการ และเป็นสิ่งที่ผู้จัดการระยะไกลอาจสงสัย ผู้บริหารหลายคนสงสัยว่าพนักงานที่ทำงานนอกสถานที่ไม่ได้ทำงานเต็มวันจะยุติธรรมหรือไม่

เพื่อแก้ไขปัญหานี้ ให้พิจารณาว่ามีวิธีง่ายๆ ที่จะระบุในเรซูเม่ของคุณว่าคุณตรงตามกำหนดเวลาทั้งหมดหรือเก็บโครงการทั้งหมดไว้ภายใต้งบประมาณหรือไม่

การส่งเรซูเม่ของคุณ

จริงๆ แล้วการได้เรซูเม่ของคุณไปอยู่ในมือของคนที่ใช่นั้นยากกว่าที่เคย เนื่องด้วยตลาดงานที่กำลังถูกจับตามอง จริงๆ แล้ว สหรัฐฯ ประเมินจำนวนงานที่เพิ่มเข้าสู่ระบบเศรษฐกิจไว้สูงเกินไป ระหว่างเดือนมีนาคม 2023 ถึงเดือนมีนาคม 2024 โดยขาดตำแหน่งงานประมาณ 818,000 ตำแหน่ง ดังนั้นเราจึงเผชิญกับตลาดงานที่ย่ำแย่นานกว่าที่คุณคิดไว้มาก

สรุปตอนนี้การแข่งขันค่อนข้างยาก ประวัติย่อของคุณจะโดดเด่นได้อย่างไร?

คุณจะต้องอยู่ในตำแหน่งนั้นในระยะยาว ตามที่ผู้หางานหลายคนกล่าวว่า พวกเขาจำเป็นต้องสมัครงานหลายร้อยหรือหลายพันตำแหน่ง เพื่อที่จะได้งานหนึ่งงาน

เส้นทางเดิมที่ใช้ได้ผลในทศวรรษที่ผ่านมายังคงเป็นทางออกที่ดี: ใช้กระดานรับสมัครงานและเว็บไซต์ และ ตั้งค่าการแจ้งเตือนของ Google สำหรับตำแหน่งงานที่แน่นอนซึ่งเหมาะสมกับทักษะและประวัติของคุณ คุณอาจโชคดีขึ้นหากคุณไม่ได้สมัครงานผ่านกระดานรับสมัครงานโดยตรง แต่ให้ค้นหาเว็บไซต์อย่างเป็นทางการของธุรกิจที่คุณพบในรายชื่อและสมัครผ่านเว็บไซต์ดังกล่าวแทน

โซลูชันที่สร้างสรรค์สามารถช่วยให้คุณก้าวไปข้างหน้าได้เช่นกัน แม้ว่าจะคิดได้ยากกว่าก็ตาม ผู้หางานรายหนึ่งประสบความสำเร็จโดยการค้นหาสถานที่ตั้งของบริษัทจัดหางานหลายร้อยแห่งและส่งประวัติการทำงานไปให้พวกเขา

ติดตามผลการสัมภาษณ์และอื่น ๆ

เมื่อเรซูเม่ของคุณเป็นรูปเป็นร่างแล้ว คุณจะต้องรักษาแรงผลักดันนั้นไว้กับการสัมภาษณ์งาน ลองดูคำแนะนำเกี่ยวกับ คำถามสัมภาษณ์งานที่พบบ่อยที่สุด 39 ข้อ และมี คำถามที่พร้อมจะถาม ผู้สัมภาษณ์ของคุณด้วย

เมื่อทุกอย่างเสร็จสิ้นแล้ว คุณอาจต้องรอสองวันแล้วส่งอีเมลติดตามผลเพื่อกล่าวขอบคุณ เราได้สร้าง เทมเพลตบางส่วน สำหรับสิ่งที่อาจมีลักษณะเช่นนี้เช่นกัน