Girişiminiz İçin Doğru Kuruluşu Seçmek İçin 3 İpucu

İş dünyasındaki "kuruluş" terimi, bir kişi veya bir grup insan tarafından yönetilen bir kuruluşu ifade eder. Her ticari işletme, dört farklı işletme yapısından biri altında faaliyet gösterir.

Yapı, kuruluş hakkında nasıl çalıştığı ve nasıl vergilendirildiği gibi birçok şeyi belirler. Bazı ticari kuruluşlar, yapılarına göre, zaman zaman vergi indirimleri ve erişilebilir finansman gibi çeşitli avantajlardan yararlanır. Bu değerler, sınırlı esneklik ve kontrol gibi çok sayıda zorlukla birlikte gelir. Bu nedenle, önce farklı ticari kuruluşlar hakkında bilgi edinmeniz önerilir, ancak bunu sizin için yapması için bir iş dosyalama uzmanından da yardım isteyebilirsiniz.

Girişimi kendiniz kaydettirmek istiyorsanız, girişiminiz için doğru varlığı seçmeye ilişkin üç ipucu ele alındığından bu makale yardımcı olacaktır. En önemli ipucuyla başlayalım.

1. Farklı Seçeneklerinizi Anlayın

Her şeyden önce, seçeneklerinizin ne olduğunu ve her seçeneğin ne anlama geldiğini bilmelisiniz.

Genel olarak beş farklı işletme türü vardır. Her varlık en iyi, kendi yararları ve zorlukları veya bunların eksikliği ile tanımlanır.

Her bir varlığın neleri içerdiğine dair kısa bir genel bakış:

• Şahıs Şirketleri: Adından da anlaşılacağı gibi, şahıs şirketi, tek veya "tek" bir kişi tarafından işletilen bir ticari kuruluştur.
• Ortaklıklar: Ortaklıklar, girişimin sahibi olan en az iki kişi tarafından yürütülür.
• Şirket: Bir şirket, onu yöneten insanlardan ayrı bir varlıktır. Çalışanları işe alma, kredi alma ve vergi ödeme hakkı gibi sahipleriyle aynı haklara sahiptir.
• Limited Şirket: Bir limited şirket (LLC), şirketlerin özelliklerini ortaklıkların özellikleriyle birleştiren karma bir kuruluştur.

Not: Sınırlı sorumlu şirket kuruluşu Amerika Birleşik Devletleri'nde münhasırdır.

Bununla, artık mevcut seçeneklerinizi biliyorsunuz. Bir sonraki adım, doğru seçimi yapmak istiyorsanız, girişiminizin ihtiyaçlarını değerlendirmek olacaktır.

2. Girişiminizin İhtiyaçlarını Değerlendirin

Her girişimin, doğru iş yapısını seçerek bazılarını kolayca karşılayabileceğiniz belirli ihtiyaçları vardır. Bu nedenle, varlığı seçerken girişimin ihtiyaçlarını göz önünde bulundurmalısınız.

Bu ihtiyaçlara örnek olarak aşağıdakiler verilebilir:

• Finansman ihtiyacı
• Şirket üzerinde kontrol ihtiyacı
• Varlıklarını koruma ihtiyacı
• Yükümlülüklerden kaçınma ihtiyacı
• Vergilerden tasarruf etme ihtiyacı
• İşletme maliyetlerinden tasarruf etme ihtiyacı
• Kilit çalışanlara bir mülkiyet payı sunma ihtiyacı

Doğru varlık, birçok şeyin yanı sıra bu ihtiyaçlara göre farklılık gösterecektir. Bunu akılda tutarak, bir işletmenin avantajlarını ve dezavantajlarını ihtiyaçlarınıza göre belirlemelisiniz.

3. İhtiyaçlarınıza Göre Her Bir Varlığın Artılarını ve Eksilerini Tartın

Her bir varlığın ne sunduğunu henüz anlamadığınız için, girişiminiz için doğru varlığı seçmek şu anda mümkün olmayabilir. Bununla birlikte, her bir varlığın artılarına ve eksilerine bir göz atalım:

Farklı ticari varlık türlerini inceleyen başlangıç ​​şirket masası.

Şahıs Şirketleri

Artıları:

• Yalnızca bir kişi şahıs şirketi işletir, bu da bir kişinin başlangıç ​​üzerinde tam kontrole sahip olacağı anlamına gelir.
• Tek sahibi, girişimin yarattığı kârın tamamını da alacaktı.
• İş kayıplarınızı vergi beyannamesine dahil ederek borçlu olduğunuz vergileri azaltabilirsiniz.
• Şahıs şirketi kaydı, diğer ticari kuruluşların aksine çok daha kolaydır.
• Vergileri dosyalamak kolaydır. Tek mal sahibi, yalnızca işletme gelirini ve kişisel gelir vergisi beyannamelerindeki kayıpları bildirmelidir.
• Şahıs şirketi kurabilir, daha sonra şirkete dönüştürebilirsiniz.

Eksileri:

• Tek mal sahibi, başlangıçla ilgili tüm sorumlulukların yükünü taşımak zorunda kalacaktır. Bunlara banka borcu, ipotek borcu ve borçlu olunan ücretler dahildir.
• Bir şahıs şirketi, vergi indirimleri ve erişilebilir finansman gibi diğer kuruluşların sağladığı avantajlardan yararlanmaz.
• Birinci sınıf çalışanları işe almak zor olacaktır.

Ortaklıklar

Artıları:

• Ortaklar, başlangıçla ilgili sorumlulukları veya yükümlülükleri paylaşacaklardır. Bu, her bir ortak finansmana katkıda bulunabileceğinden, işe başlamanın daha kolay olduğu anlamına gelir.
• Her bir ortağın kar paylarına göre vergi ödemesi gerektiğinden vergi beyannamesi vermek oldukça basittir. Ortaklığın kendisi vergilerden sorumlu değildir.
• Tek bir mülk sahibi olduğunuzdan daha fazla kredi almak çok daha kolaydır.
• Şahıs şirketleri gibi, bir ortaklıktan bir şirkete geçmek mümkündür.

Eksileri:

• Her ortağın bir parçası olduğu için hiç kimse girişim üzerinde tam kontrole sahip değildir. Bu nedenle ortaklar, ortaklığın bütünlüğünü tehlikeye atabilecek pervasız davranışlarda bulunabilirler.
• Kuruluş içinde çıkar çatışmaları olabilir.
• Bir ortak katıldığında veya ayrıldığında bir ton evrak işiyle uğraşmanız gerekir.
• Her ortak, girişimin gelirinin bir kısmını kendi payı olarak alır ve payınızı azaltır.

şirket

Artıları:

• Borç veya vergi gibi yükümlülüklerden tek bir kişi sorumlu tutulamaz. Şirket tüzel kişi olarak kabul edilir ve bu nedenle bu sorumluluklardan sorumlu olan kuruluştur.
• Sahip olduğunuz hisse senetlerini veya hisselerinizi diğer hissedarlara satarak kolayca emekli olabilirsiniz.
• Şirketlerin krediler için onay alma olasılığı bireylerden (tek mal sahipleri) daha fazladır.
• Yüksek kalibreli çalışanları kolayca çekebilirsiniz.
• Hissedarlar şirketi tüm ülke çapında genişletmeye karar verebilirler.

Eksileri:

• Kurumsallaşma süreci diğer kuruluşlara göre oldukça zorludur.
• Bu oldukça özel bir durum olsa da, belirli türdeki şirketler, hem başlangıç ​​hem de hissedarların vergilendirildiği durumlarda çifte vergilendirmeye tabi olabilir.
• Herkes, şirketin yeterli hissesini satın aldığı sürece şirketin sahibi olabilir. Kısacası, hiyerarşi, parasal katkılarına göre değişebilir.
• Başlangıçla ilgili mali işlerin kamuya açıklanması gerektiğinden sınırlı mahremiyet vardır.

Limited şirket

Artıları:

• Şirket sahipleri, tıpkı şirketler gibi, borcun geri ödenmesi gibi şirketin yükümlülüklerinden muaftır. Bunun bir istisnası vergi olacaktır, çünkü tüm sahipler, ortaklıkların vergilendirilmesine benzer şekilde, LLC'den elde ettikleri kar paylarına göre vergi ödemek zorundadır.
• LLC üyeleri, bu arada kar paylarını kabul etmeyi reddederek vergilerini kesebilirler. Bunun nedeni, bir LLC'de gelirin yalnızca alındığında kazanılmasıdır.
• LLC'nin tüm üyeleri, iş kayıplarını kullanarak kişisel gelir vergilerini düşebilir.
• LLC'lerde çifte vergilendirme, en azından şirketlerle karşılaştırıldığında olası değildir.
• LLC'nin sahip olabileceği hissedar veya hissedar sayısı konusunda bir sınır yoktur.
• Bir LLC, ortaklıklardan ve şahıs şirketlerinden daha kolay kredi alabilir.

Eksileri:

• LLC üyeleri tarafından ödenen birleşik vergiler, genellikle şirketlerin ödediğinden daha yüksektir. Bunun nedeni, LLC üyelerinin serbest meslek, sosyal güvenlik ve sağlık vergileri gibi kişisel vergilere tabi olmasıdır.
• LLC'ler, şirketler kadar olmasa da, genellikle daha fazla paraya mal olur.
• Yatırımcıların, şirketlerin aksine LLC'lere yatırım yapma olasılığı daha düşüktür.

Artık her varlığın artılarını ve eksilerini bildiğinize göre, amaçlarınız için hangi seçeneğin en iyi olduğuna karar vermek daha kolay olacaktır. Örneğin, işiniz çok fazla fon gerektiriyorsa, kredi almayı kolaylaştırdıkları için LLC veya şirket tüzel kişiliğini seçmek idealdir. Benzer şekilde, ihtiyacınız olan her şeye sahipseniz, kârın keyfini kendiniz için çıkarabilmeniz için şahıs işletmesini seçmeniz en iyisidir.

Son sözler

Şimdiye kadar, hangi varlığı seçtiğinize karar vermiş olmanız gerekirdi. Kafa karıştırıcı ve bunaltıcı olabilir, ancak en azından şimdi kararınızı verdiğiniz için pişman olmayacaksınız. Sonuçta, yukarıda belirtilen ipuçlarıyla, iyi düşünülmüş bir karar verdiğinizi güvenle söyleyebilirsiniz. Şimdi, sadece iş becerilerinizi sonuna kadar uygulayarak girişiminizin başarılı olmasını sağlamanız gerekiyor.