Google'da Mart 2024'te Başvurabileceğiniz Tamamen Uzaktan İşler

Pandemi sırasında evden çalışmaya alıştıysanız ofise geri dönmek acımasız olabilir. Uzun yolculuklar, gri duvarlı kabinler ve dinlenme odasından gelen o gizemli koku, en mutlu çalışanın bile başka bir iş bulma isteğini uyandırmaya yetebilir.

Neyse ki, aralarından seçim yapabileceğiniz çok sayıda uzak iş var; yalnızca nereye bakacağınızı bilmeniz gerekiyor. 2024'te uzaktan işlerle ilgili çeşitli kılavuzlarımıza göz atmanızı öneririz çünkü Microsoft ve Walmart gibi şirketlerde kazançlı görevler bulmanıza yardımcı olacağız.

Bu özel kılavuzda, arama motoru teknoloji devi Google'a ve 2024'te iş arayanların yararlanabileceği çok sayıda uzaktan uygun pozisyona odaklanıyoruz.

Tamamen Uzaktan Google İşleri Mart 2024'te Hala Açık

Bazı işletmelerin aksine, Google kendi işletmesi için uzaktan görev seçeneğini hâlâ benimsemiştir, ancak günün sonunda son sözü yöneticiniz söyleyecektir. Daha sonra, aşağıda listelenen rollerin yanı sıra Google kariyer sayfasında bulunan diğer 90 pozisyon da "uzaktan uygun" olarak listeleniyor; bu, eğer evden çalışmak istiyorsanız bu pozisyonlara kesinlikle göz atmaya değer olduğu anlamına geliyor.

• Güvenlik Danışmanı, Mandiant, Google Cloud (Gürcistan, ABD)
• Müşteri Mühendisi, Altyapı Modernizasyonu, Google Cloud (Minnesota, ABD)
• Stratejik Hizmetler Fonksiyon Yöneticisi, Siber Güvenlik (Singapur)
• Kıdemli Danışman (Birleşik Krallık)
• Baş Mühendis, Google Üretim Platformu Çözümleri (New York, NY, ABD)
• Kıdemli Program Yöneticisi, Net Zero Savunuculuğu (Boulder, CO, ABD)
• Siber Güvenlik Eğitmeni, Mandiant, Google Cloud (Texas, ABD)
• Kıdemli Giden Ürün Müdürü (Bangalore, Karnataka, Hindistan)
• Personel Araştırma Bilimcisi, Google Araştırma (Kirkland, WA, ABD)
• Devlet İşleri ve Kamu Politikası Müdürü (Ukrayna)
• İletişim Müdürü, Dahili ve Yönetici İletişim, Geo (Mountain View, CA, ABD)
• Girişim Ekosistemi Avukatı, Google Cloud (Londra, Birleşik Krallık)

Her iş ilanının kendisiyle birlikte gidilecek bir konumla birlikte geldiğini fark edebilirsiniz. Rolün dayandığı yer burasıdır, ancak tamamen uzak bir şey arıyorsanız bu önemli olmayabilir. Ancak potansiyel olarak hibrit bir seçenek arıyorsanız, en azından biraz daha yakına bakmak isteyebilirsiniz.

Ayrıca, Google kariyer sayfasının, aramanızı biraz daha kolaylaştırmak için kullanabileceğiniz birçok özelliğe sahip olduğunu da belirtmekte fayda var. Pozisyonları deneyime, niteliklere, gereken dereceye, iş türlerine, organizasyonlara ve açık pozisyon verilerine göre filtreleyebileceksiniz; dolayısıyla yukarıdaki liste işe yaramazsa tam olarak ihtiyacınız olana uyan bir şey bulabilmelisiniz. .

Uzaktan Çalışmalı mısınız?

Evet, uzaktan çalışma çalışanlar için büyük bir avantaj olabilir. Çok fazla esnekliğe izin verir ve zihinsel sağlık üzerinde olumlu bir etkiye sahip olabilir. Bununla birlikte, üretkenliği engelleyebilecek ve iş-yaşam dengenizi bozabilecek bazı bariz tuzaklar bulunduğundan, çalışanlara sunulan ayrıcalıklar kesinlikle herkese uygun değildir.

Yeni başlayanlar için evdeki dikkat dağıtıcı şeylerin şakası yok. TV'nizin, akıllı telefonunuzun veya oyun konsolunuzun cazibesi güçlüyken odaklanmakta zorlanıyorsanız profesyonel yaşamınızda uzaktan çalışmanın değerini yeniden değerlendirebilirsiniz. Ek olarak, bazı uzak roller sürekli olarak ulaşılabilir olmanızı gerektirir; bu, herhangi bir boş zamanınızda artık üretkenlik kaybının sisinin üzerinizde dolanacağı anlamına gelir. Daha da kötüsü, bazı yöneticiler terfi için uzaktaki çalışanları görmezden gelir , bu nedenle şirketteki ilerlemeniz engellenebilir.

Açıkçası, uzaktan çalışma birçok çalışan için büyük bir nimet, ancak basitçe söylemek gerekirse, bunun işe yaramadığı bazı insanlar var, bu yüzden bu rollerden birine başvurmadan önce tuzakları bildiğinizden emin olun.

Uzaktan Çalışma Verimlilik Açısından Kötü mü?

Uzaktan çalışmanın her çalışana uygun olmaması, bunu işletmenizde sunmanın kötü bir fikir olduğu anlamına gelmez. Evet, Dell ve Amazon gibi büyük şirketler, çalışanlarını işe geri dönmeye zorlamaya başladı ancak bu, veri odaklı bir trendden ziyade içgörü eksikliğini gösteriyor.

Verimlilik düşüşleri konusunda endişeleniyor olsanız da, gerçek şu ki, bu tür esnek çalışma düzenlemelerini çalışanlarınıza sunmanın genel anlamda faydadan başka bir şey sağlamadığı görülmüştür. Teknolojinin İşyerine Etkisi raporumuzda , uzaktan çalışmanın işletmeler için faydalarını gösteren geniş bir istatistik yelpazesi bulduk.

Öncelikle araştırmamız, çalışanlara uzaktan çalışma seçenekleri sunan işletmelerin (%64), bunu yapmayanlara (%54) göre daha yüksek verimlilik bildirdiğini ortaya çıkardı. Daha da iyisi, işletmeler, personelinin her yarı zamanlı uzaktan çalışması için paradan (yılda 11.000 ABD doları) tasarruf edebildi.

Bütün bunlarla birlikte, uzaktan çalışma belirli bir çalışan için doğru olmayabilir, ancak iş ekipleri adına karar veren işletmelere gelince, hayatı biraz daha kolaylaştıran seçenekler sunmak her zaman daha iyidir. Yöneticiniz zor durumdaysa belki patronunuzu evden çalışmanıza izin vermesi konusunda ikna etmenize yardımcı olabiliriz.

Google'da Tamamen Uzaktan İşlere Nasıl Başvurulur?

İş aramanın zor olabileceğini ilk kabul eden biz olacağız, ancak özellikle Google'daki uzaktan uygun işlere başvurmanın kolay olduğu göz önüne alındığında, size başlamanız için iyi bir yer verdiğimizi umuyoruz. Sadece Google kariyer sayfasına gidin veya yukarıdaki bağlantılara tıklayın; hayallerinizdeki evden işe ulaşmak için gerekli tüm bilgileri doldurabileceksiniz.

Bu roller size uygun değilse veya tamamen farklı bir şey arıyorsanız korkmayın. Tech.co , 4 günlük çalışma haftası olan işlerden, nitelik gerektirmeyen AI işlerine kadar her şeyi bulmanıza yardımcı olabilecek çok çeşitli yararlı istihdam kılavuzlarına sahiptir.