您可以在 2024 年 2 月申请 Microsoft 的完全远程工作
已发表: 2024-02-17多年来,在大型科技公司工作一直是我的梦想。 员工福利、声望和薪酬使这些职位在商界备受追捧。 然而,自疫情爆发以来,远程工作也成为世界各地工人最有价值的选择之一。
幸运的是,您不必选择其中之一。 像谷歌和微软这样的大型科技公司仍在提供各种全面的远程职位,并且与其他一些公司不同的是,它们没有任何取消这些职位的计划。
在本指南中,您将了解 Microsoft 目前在 2024 年 2 月提供的一些远程角色,以及远程工作的价值以及 Microsoft 的大型技术工作是否适合您。
完全远程的 Microsoft 职位:列表和位置
如果您前往 Microsoft 职业页面,您会在搜索栏中找到一个过滤器,可让您根据远程灵活性对可用角色进行分类。 下面列出的职位属于“最多 100% 在家工作”类别,这意味着您很有可能完全远程担任这些职位。
根据微软的职业页面,有1228 个职位高达 100% 在家工作,因此你有很多选择可供选择。 以下是 Microsoft 的一些完全远程工作及其来源地点:
- 业务项目经理(美国多个地点)
- 首席软件工程师(美国华盛顿州雷德蒙德)
- Azure 基础设施专家(日本东京都)
- 安全业务架构师全球总监(美国多个地点)
- 技术支持咨询(印度卡纳塔克邦班加罗尔)
- 软件工程 IC2(爱尔兰都柏林)
- 网络安全顾问(英国多个地点)
- 首席指标数据科学家(美国华盛顿州雷德蒙德)
- 现代工作(副驾驶)销售专家(多个地点,阿联酋)
- 高级软件工程师(墨西哥墨西哥城)
- 视频解决方案经理(美国华盛顿州雷德蒙德)
- 云解决方案架构师(德国多个地点)
- 网络安全支持工程师(葡萄牙里斯本)
- 合作伙伴技术策略师(加拿大安大略省大多伦多地区)
- 高级技术项目经理(美国马萨诸塞州伯灵顿)
- 合作伙伴解决方案架构(巴西圣保罗)
- 高级软件工程师(美国多个地点)
- 执行业务管理员(美国华盛顿特区)
请记住,这些职位被列为“最多 100% 在家工作”,这并不一定保证工作将完全远程进行,因此您必须与招聘专业人士或最终的经理讨论,以确定具体如何进行远程工作。远程这个角色将会。
远程工作适合您吗?
如果您以前从未从事过远程工作,那么这种新的转变可能是一个很大的调整。 虽然在家工作显然是一种受欢迎的员工福利,但在您这样做之前需要考虑一些事项,以确保这种工作条件适合您。
其一,远程工作可能会有点孤立,因为你无法以同样的方式与同事互动。 此外,并不是每个人都能在工作生活和家庭生活之间划清界限,这实际上对工作与生活平衡的负面影响比其他选择更大。
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不过,总的来说,远程工作对于寻求更大灵活性的员工来说可能是一个巨大的福音。 统计数据表明,在家工作可以改善心理健康、增加工资,甚至提高生产力。 可以说,对于能够应对挫折的员工来说,这是理所当然的事情。
更重要的是,远程工作可以为企业带来巨大的好处。 研究发现,从长远来看,它可以帮助企业留住顶尖员工、提高生产力、增加收入,甚至节省资金。 可以说,所有那些强迫员工回到办公室的企业都不是基于数据而这样做的。
微软适合您吗?
如果您确定远程工作确实适合您,那么是时候考虑另一个因素了:微软。 正如许多大型科技公司所常见的那样,微软通常被认为是有抱负的工程师、经理和几乎任何其他职位的首选之一,但这适合你吗?
对于初学者来说,您最好喜欢使用Microsoft Teams 。 正如您可以想象的那样,流行的协作平台是科技公司的独家首选解决方案,通过视频会议和其他数字资源连接办公室和远程员工。
但除此之外,微软还是一家出了名的好工作公司。 虽然它可能会错过谷歌闻名的一些高质量员工福利,但它仍然提供在科技行业具有竞争力的稳健薪酬方案和福利。 您将获得育儿假、带薪休假、退休计划以及各种 Microsoft 产品的员工折扣。
最重要的是,微软致力于包容性和多元化,并坚定地致力于在公司内为类似职位提供平等的薪酬。 综上所述,微软应该非常适合大多数候选人,而且由于职位完全远程,因此没有必要搬到太平洋西北地区(微软总部所在地)。
如何申请完全远程工作
如果您正在 Microsoft 寻找远程工作,您可以查看 Microsoft 职业页面,详细了解目前提供的 200 多个完全远程工作。
不过,如果您愿意扩展一点,Tech.co 提供了广泛的指南,可以帮助您找到完全远程的工作、每周工作 4 天的工作和入门级工作,具体取决于您要寻找的内容。
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