Apple 9 个年薪 10 万以上的远程职位空缺

随着许多公司在 2023 年结束完全远程工作，让您自行决定在家工作的工作变得越来越难找到。 这使得目前所有这些远程苹果职位空缺变得更加甜蜜。

保持远程办公对健康有很多好处，即使您不是那些完全依赖自己家中安全工作的人之一，无论是由于慢性病、残疾还是需要照顾年长的家庭成员。

当然，在家工作也不是你不应该赚大钱的理由。 凭借令人瞠目结舌的 2.67 万亿市值，苹果可以轻松承担六位数的头寸。 查看我们 11 月份这家跨国公司最大的 Apple 职位空缺列表。

1. 密码工程师

工程师总是供不应求，而这一角色特别专业：密码工程师专注于“解决”代码，处理涉及数据机密性、数据身份验证或数据完整性的问题。 对于像苹果这样的科技巨头来说，这始终是最关心的问题。 鉴于全球有 14.6 亿活跃 iPhone 用户，为 Apple 设备找出一流的安全协议工程非常重要。

主要资质

• 基础密码算法和基础数学方面的专业知识，例如有限域算术
• 了解侧信道攻击和现代应用密码学的其他挑战
• 具有应用于软件或密码学的形式化方法的经验
• 优秀的 C 和系统编程技能

平均工资：每年 111,309 美元（Glassdoor）

2. 医疗保健企业客户经理

高管需要对如何经营企业有深刻的了解，而这个职位需要核心管理需求，例如平衡短期和长期目标、进行演示、市场分析、诚实和准确性。 您只需要学士学位或同等经验即可胜任该职位，但需要在销售环境中工作八年。

主要资质

• 在大型企业业务转型解决方案方面拥有成熟的咨询销售经验
• 强大的销售背景，包括在大型企业担任客户经理 8 年以上。 您熟悉医疗保健提供商行业。
• 擅长关系发展/管理、跨职能团队合作、交易制定和谈判。
• 自我启动能力强，能够独立工作。

平均工资：每年 104,003 美元（Salary.com）

3. 指定客户经理

销售职位非常适合远程工作，因为大量的电话和电子邮件可以让您与客户保持联系。 作为一名指定客户经理，您将在一个重点领域管理一个团队，向 K20 Education 客户进行销售。 您将为内部和外部合作伙伴保持大量工作，并始终快速工作。

主要资质

• 人们知道您是一个真正的合作者，知道如何才能获胜。
• 您可以为投资或基于价值的提案开发业务案例，其中包括 Apple 产品、服务以及与您的市场相关的所有第三方教育生态系统解决方案。
• 您认识到严格的销售渠道管理对于实现您的目标的重要性。
• 您了解客户规划对于了解客户需求以及如何构建领先的解决方案和建议的重要性。
• 您拥有至少 7 年领导大型教育或公共部门企业客户实现从战略制定到实施的转型的经验，或者拥有 8-12 年的行业专家经验。
• 有销售教育技术、服务或硬件经验者优先。

平均工资：每年高达 121,633 美元（Salary.com）

4. 漏洞研究员

Apple 的安全工程与架构组织负责保障 Apple 产品的安全，他们需要有人在漏洞变成严重问题之前找出漏洞。 这是一个相当广泛的范围，涵盖微架构、iOS 和 macOS 内核、启动 ROM、固件、硬件以及 Safari、邮件或消息等应用程序。 您需要具备处理这一切的技术技能，以及发现现成漏洞的创造力。 对于合适的人来说，这是一份有趣的工作。

主要资质

• 在漏洞研究和二进制利用方面拥有丰富的经验
• 对常见漏洞类别和利用技术有深入的了解
• 创造性和有效的解决问题和分析能力
• 拥有逆向工程工具（IDA Pro、Ghidra 等）和技术的经验
• 对至少一种复杂操作系统的安全架构有丰富的了解。 了解 macOS/iOS 是很好的，但不是必需的。
• 熟悉工具开发，使用C、C++、Python、Swift、Objective-C等编程语言

平均工资：每年 104,558 美元（Glassdoor）

5. 高等教育业务发展主管

苹果的高等教育销售部门正在招聘一名能够管理整个部门团队的高管。 在简化销售的同时建立关系是另一项需要团队合作的艰巨任务。 您将帮助改变教学世界，同时加速 Apple 市场份额的增长。

主要资质

• 你适应改变
• 您分析市场并超越短期思考。
• 通过深入了解客户的业务需求、挑战和担忧，您可以通过客户的眼睛看世界。
• 您认为沟通是苹果成功的关键。
• 您是呈现复杂事物并使复杂事物变得简单的专家。
• 至少 8-12 年担任推动高等教育市场收入增长的职位。

平均工资：每年 103,034 美元（Zippia）

6. 全球活动与体验制作主管

运营一个活动制作人团队意味着身兼数职：这个角色需要在预算范围内按时处理 Apple 服务所需的所有现场制作、体验、活动和编辑视频内容的所有创意元素。 您将依靠与设计工作室、后勤和技术活动管理以及安全、法律和活动运营团队的合作伙伴关系，通过全球科技公司附带的繁文缛节来引导单一的创意愿景。 您将向创意服务和制作高级总监汇报。

主要资质

• 拥有至少 20 年为音乐、电影、电视和娱乐品牌打造世界级体验、活动和活动的经验。
• 在制定和管理预算方面拥有深厚的背景。
• 强大的制作和创意合作伙伴名单。
• 拥有作为多学科、多方面团队的一部分工作以交付全球项目的经验。
• 精通 Keynote、Microsoft Office、Pages 和 Numbers。
• 较强的书面、口头和视觉沟通能力。

薪资范围：每年 216,831 美元 - 325,247 美元（苹果）

7. 教育领导和学习执行官

作为 Apple 的学习主管，您将帮助建议教育领导者利用 Apple 产品和服务扩大和转变他们的教学流程，设计和实施最有效的策略。 最终目标是采用和实施 Apple Education，但您可以通过帮助客户实现改善全民教育的目标来取得成功。

主要资质

• 对 K-12 教育市场的“非凡”了解以及对有效课堂技术的深刻理解。
• 具有教育领导角色的经验。 学校董事会领导级别优先。
• 有业务开发经验。
• 优秀的演讲和讲故事能力； 能够激励和激励他人。
• 积极主动的; 采取主动并挑战现状。
• 对苹果生态系统有深入的了解。

平均工资：每年 161,419 美元（Glassdoor）

8. 广告收入规划与分析主管 - 媒体与体育

苹果公司有一个职位空缺，需要有人带头对新兴媒体产品和增长领域进行全球收入预测，这可能适合你。 您需要具备领导分析项目的管理能力，以及自行开发金融模型的金融科技技能。 不过，您并不孤单，因为在实现短期和长期目标时，您将与销售和业务开发组织合作。

主要资质

• 5 年以上工作经验，优先考虑广告技术、体育或媒体/娱乐领域的 FP&A 或广告销售财务背景
• 熟悉会计和财务原理，并在业务建模方面拥有丰富的经验
• 卓越的分析能力以及从大型数据集中生成简洁结论的能力
• 有 SQL 经验者优先，但不是必需的，但必须有学习的意愿
• 出色的书面和口头沟通技巧，包括向多级管理人员撰写和演示文稿的能力
• 注重细节、彻底，具有“大局观”思考能力

平均工资：每年 100,000 美元至 150,000 美元（苹果）

9. Apple 服务工程 UI 工程师

Apple 非常注重维护时尚的用户界面，因此以 UI 工程师的身份加入苹果几乎是一份备受瞩目的工作。 目前，该公司的定价和合作伙伴货币化团队正在寻找人员来管理一系列面向内部和公众的在线工具。 如果被录用，您将构建网页、跨多个团队（设计、运营、质量保证、编辑、营销、业务）工作，并解决整个 DSCE 的系统发展问题。 该软件已有超过 15 年的历史，因此您不会缺少挑战。

主要资质

• 5 年以上 UI 和前端 Web 工程工作经验
• React 和 TypeScript 经验
• 了解设计/用户体验原则以及参与设计讨论的能力。
• 拥有在多个环境中的组织代码库中跨多个持续发布周期工作的经验
• 具有将前端 Web/UI 界面与后端应用程序服务器技术集成的经验
• 需要强大的沟通、组织和领导能力

平均工资：每年 108,415 美元 - 162,623 美元（苹果）