2020 年产生潜在客户的最佳 Linkedin 自动化工具

已发表: 2020-08-18

一些 LinkedIn 自动化工具为营销人员提供了额外的功能。 例如，LinkedIn for Small Business 功能可帮助小企业主发展业务并提高转化率。 同样，我们有 SignalHire，可以帮助招聘人员和求职者获得有关其潜在客户的联系信息。 我们可以继续命名数百个类似的工具。 但是，您不需要所有这些，对吗？

为什么要在 LinkedIn 上开展活动？

你猜猜微软有史以来最昂贵的收购是什么？ 你们中的一些人可能已经猜到了； 那是领英。 这一历史性的收购要追溯到 2013 年，微软不得不付出的代价是 262 亿美元。

LinkedIn 解决了全球化给我们带来的紧迫问题。 它允许公司和个人使用迎合专业联系的在线平台进入全球技术工人库。 此外，它为招聘人员提供了所有信息，使他们能够做出合理的招聘决定。

截至 2020 年，Linked 拥有超过 660 万活跃用户群。 多年来，除了迎合个人需求外，它还开发了许多工具来帮助公司成功开展活动。 如果你问任何有经验的营销人员，他们会指出 LinkedIn 是开展 B2B 营销活动的最佳媒介。

正如 Linked 在其 B2B 营销统计中所报告的那样，所有 B2B 潜在客户中有 80% 归因于 LinkedIn。 如果您想结成商业联盟或结交新伙伴，LinkedIn 就是您想去的地方。 此外，根据财富 500 强公司的另一份执行报告，在使用在线平台寻找人才时，LinkedIn 是他们的首选。

顶级 LinkedIn 自动化工具

＃1 LinkedIn销售导航器

首先，我们有 LinkedIn Sales Navigator。 该工具由 LinkedIn 背后的团队开发，允许营销人员使用其高级搜索选项进行人员和公司搜索。 它还解锁了“智能链接演示”功能，使用户能够优雅地分享销售内容。

#2 小型企业领英

在我们的列表中，我们还有另一个来自 LinkedIn 制造商的工具——LinkedIn for Small Business。 在许多发展中国家，中小企业（中小企业）占其国内生产总值的主要部分。 如果您有一家小型企业，请将此工具添加到您的工具库中，以建立和巩固您的品牌形象，并通过内容营销吸引潜在客户。

#3 eLink Pro

您如何在 LinkedIn 上扩展您的网络？ 如果您对自己的专业网络很认真，那么您一定会想到扩展它。 您可能也有自己的一些策略，但有一个行之有效的技巧可以让更多人与您联系。 那是通过查看他们的个人资料。 eLink Pro 每天自动访问数百个 LinkedIn 个人资料，让您更轻松地完成这项工作。

#4 大师

做出明智的决定有多难？ 好吧，作为知识社会的成员，我们必须在做出决定之前利用我们掌握的所有可用数据。 这就是 Guru 的用武之地。这个平台让您可以看到您的潜在竞争对手、在您选择的行业中运营的利益相关者，并获得销售建议。

#5 销售阁楼探矿者

你用过 IFTTT 吗？ 此工具可让您使用简单的条件语句连接多个不同的应用程序。 与 IFTTT 类似，SalesLoft Prospector 允许一个人连接多个销售工具，以一种更全面的方法来增加销售额。 使用此工具，您可以获得 Crystal、Sigstr、Owler、Datanyze 等的集成。

所以你去。 您现在了解了五种让您的生活更轻松的营销自动化工具。 该列表包括帮助小型企业更好地了解目标市场、连接所有销售工具等的工具。 然而，LinkedIn 潜在客户生成的一个重要方面是这五个工具都没有解决方案。 这将我们带到了 SignalHire。

如何从 LinkedIn 生成潜在客户？

您拥有有关目标潜在客户的可靠数据，您已准备好部署营销内容，但随后您会问，“您如何接触目标受众？”

LinkedIn 自带搜索功能。 您可以搜索其他个人资料、职位空缺和联系信息。 但它限制了你能看到多少。 这就是 SignalHire 的用武之地。这个工具带有强大的搜索算法。 它扩展了您的搜索池并整理了合格和高级帐户的列表。

SignalHire 受到全球超过 4 亿人的信任，可让您管理有效的电子邮件 ID、电话号码、社交媒体帐户链接、Skype 帐户 ID 以及所有其他公开可用的联系信息。 与 ContactOut 和 RocketReach 等其他此类解决方案相比，SignalHire 的命中率超过 90%。

SignalHire 如何为招聘人员管理信息？

招聘人员可以依靠 SignalHire 获取有关其潜在候选人的背景信息，例如他们的教育和过去的雇主。 候选人可以使用强大的布尔搜索过滤器来确定他们首选位置的熟练工人。 此外，招聘人员可以将他们的 SignalHire 帐户与 ZOHO、HubSpot、SalesForce 和其他流行的营销平台集成。

求职者如何使用 SignalHire 进行公司搜索？

与其等待职位空缺，技术工人更应该发挥积极作用，接触他们最喜欢的公司。 大多数公司都公开了他们的联系信息。 如果您考虑一下，如果您使用该公共电子邮件，您的消息可能最终淹没在收件人每周收到的无数电子邮件中。

相反，聪明的员工会缩小搜索范围，找到他们梦想工作的部门。这样，员工就可以找出能激发他们灵感的项目。 只有这样，他们才会发送消息。 您对公司及其所做的事情有足够的了解这一事实会增加您被录用的机会。

话虽如此，谁应该告诉你你为他们工作的打算？ 这是您可以从 SignalHire 中受益的地方。 使用此工具，您可以找到有关您最喜欢的公司的关键决策者、对雇用谁有发言权的高管的联系信息。

最后的话

SignalHire 是一个有用的工具，可以帮助招聘人员找到合适的候选人，并让求职者有机会接触到他们梦寐以求的公司。 如果您以前没有使用过 SignalHire，请放心，掌握这个自动化工具只需要几个小时。 话虽如此，我们祝您在 LinkedIn 活动中一切顺利。 干杯!

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