這些公司為員工提供免費心理健康日
已發表: 2024-04-24心理健康在工作場所長期以來一直受到歧視。 然而，新的研究表明，64% 的美國工人每天都在與精神作鬥爭，對許多雇主來說，這已成為他們不能再忽視的問題。
從讓員工彈性工作到提供治療應用程式和員工協助方案 (EAP)，公司可以採取許多預防策略來保障員工的福祉。 當員工無法面對上班的時候，就有心理健康日。
心理健康日讓員工在最需要的時候得到喘息的機會，隨著就業情況軟化了對員工福祉的態度，越來越多的知名公司開始將心理健康日作為福利計劃的一部分。
如果在一家關心您健康的公司工作是沒有商量餘地的事情，我們會收集幾家在 2024 年提供心理健康日的公司。
什麼是心理健康日？
心理健康日是員工在應對壓力、焦慮或其他與心理健康相關的挑戰時可以享受的帶薪假期。 參加心理健康日的員工可以放下自己的職責，透過放鬆和休息或做任何他們喜歡的事情來專注於改善自己的健康。
與病假類似，心理健康日為員工提供了暫時緩解工作壓力的空間，讓他們感覺更充實並專注於自己的回報。
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除了對工人有明顯的好處外，心理健康日政策還可以透過對工人生產力和員工敬業度產生連鎖影響而使雇主受益。
儘管許多公司正在放開對心理健康的態度，但找到一份提供額外福利的工作並不是理所當然的。
為員工提供免費心理健康日的公司：
- 領英
- 耐吉
- 多鄰國
- 信號顧問
- Netflix
- 書呆子錢包
- 微軟
- 財捷
1. 領英
專業社交網站LinkedIn以謙虛吹牛、無窮無盡的工作機會和奇怪的騙局而聞名，也因照顧員工而贏得了聲譽。 2021 年，這家總部位於桑尼維爾的公司因向 16,000 名員工提供帶薪一周休假以幫助他們對抗倦怠而登上新聞頭條。
該公司發現員工在疫情期間承受的壓力比平常更高後，決定提供員工這項福利。 除了集體休假外，該公司還鼓勵員工在需要時享受心理健康日。
2、耐吉
美國運動用品零售商耐吉也提供心理健康日活動。 與 LinkedIn 類似，耐吉去年也為員工提供了一週的休息時間來放鬆身心。 耐吉全球社群媒體參與營運總監 Sami Unrau 表示，這種激勵措施為員工提供了「離開、休息和續杯」的機會。
他們發現，透過給員工一週的時間同時斷開連接，他們不斷檢查電子郵件和溝通管道的壓力就會減輕。 雖然這項為期一周的福利僅適用於總部成員，但所有耐吉員工如果需要休息一天或更長時間，都可以享受帶薪「福利日」。
3. 多鄰國
Duolingo 是語言學習應用程序，以其綠色貓頭鷹吉祥物 Duo 及其社交媒體上的瘋狂內容而聞名。 除了提供免費治療課程等心理健康福利外，Duolingo 還在寒假期間將匹茲堡辦公室關閉兩週，讓員工有機會在節日期間充分充電。
該公司製定了慷慨的休假政策，允許員工在生病或心理健康狀況不佳時無限期休假。
4. 信號顧問
Signal Advisors 是一家位於底特律的軟體公司，為財務顧問開發技術。 該公司以擁有開放、以人為本的文化而自豪。 作為該使命的一部分，全職團隊成員每年有資格享受最多 10 個帶薪健康日。
除此之外，Signal Advisors 還為其員工提供健康津貼、靈活的工作安排和「夏季星期五」——一項靈活的工作政策，員工可以在一周的最後一個工作日離開辦公室。
5. Netflix
美國最大的串流媒體服務公司，也是《魷魚遊戲》和《怪奇物語》等熱門熱門遊戲的發源地，因善待員工而贏得了聲譽。 為了實現擁抱「自由和責任」文化並像對待成年人一樣對待每個員工的使命，這家串流媒體巨頭允許員工在他們認為必要的時候休假。
這是正確的。 Netflix 沒有正式的年假限製或心理健康日政策——雇主只是允許員工以任何理由隨時休假。 雖然這個系統似乎已經做好了被利用的準備，但它是眾多似乎受益於無限制休假政策的公司之一。
6.書呆子錢包
NerdWallet 是一家美國個人金融公司，致力於向用戶推廣金融產品。 該公司全年提供四個集體“自我照顧日”，因此其員工可以“為自己休息一段時間，然後精神煥發地回來”。 除了這項共享福利之外，NerdWallet 還允許其員工在必要時抽出一天時間進行心理健康檢查。
除了心理健康日外，這家總部位於舊金山的公司還為新父母提供慷慨的育嬰假，讓他們有充足的時間與新家庭成員建立聯繫。
7.微軟
毫無疑問，微軟是這份名單中最大的公司，擁有超過 22 萬名員工，在為員工提供休假方面無疑是慷慨的。 首先，公司員工將獲得無限制的 PTO，這項政策於 2023 年向受薪員工推出。
不僅如此，它還給予員工10天的“公司假期”，可以作為心理健康日。 聽起來不錯？ 如果是這樣，您可能想查看Microsoft 的最新遠端工作。
8.直覺
如果休息一天來重置你的精神電池還不夠，那麼整整一週怎麼樣？ 加入財務軟體公司 Intuit，您可以在年底為自己充電一周，享受一些當之無愧的 R&R 時間。 然而，與此列表中的其他公司不同的是，您無法選擇何時休假。
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