您可以在 2024 年 2 月申請 Microsoft 的完全遠端工作

已發表: 2024-02-17

多年來,在大型科技公司工作一直是我的夢想。 員工福利、聲望和薪資使這些職位在商界備受追捧。 然而,自疫情爆發以來,遠距工作也成為世界各地工人最有價值的選擇之一。

幸運的是,您不必選擇其中之一。 像谷歌和微軟這樣的大型科技公司仍在提供各種全面的遠端職位,與其他一些公司不同的是,它們沒有任何取消這些職位的計劃。

在本指南中,您將了解 Microsoft 目前在 2024 年 2 月提供的一些遠端角色,以及遠端工作的價值以及 Microsoft 的大型技術工作是否適合您。

完全遠端的 Microsoft 職位:清單和位置

如果您前往 Microsoft 職業頁面,您會在搜尋列中找到一個過濾器,可讓您根據遠端靈活性對可用角色進行分類。 以下列出的職位屬於「最多 100% 在家工作」類別,這意味著您很有可能完全遠端擔任這些職位。

根據微軟的職業頁面,有1228 個職位高達 100% 在家工作,因此你有很多選擇可供選擇。 以下是 Microsoft 的一些完全遠端工作及其來源地點:

  • 業務專案經理(美國多個地點)
  • 首席軟體工程師(美國華盛頓州雷德蒙)
  • Azure 基礎設施專家(日本東京都)
  • 安全業務架構師全球總監(美國多個地點)
  • 技術支援諮詢(印度卡納塔克邦班加羅爾)
  • 軟體工程 IC2(愛爾蘭都柏林)
  • 網路安全顧問(英國多個地點)
  • 首席指標資料科學家(美國華盛頓州雷德蒙)
  • 現代工作(副駕駛)銷售專家(多個地點,阿聯酋)
  • 資深軟體工程師(墨西哥墨西哥城)
  • 視訊解決方案經理(美國華盛頓州雷德蒙)
  • 雲端解決方案架構師(德國多個地點)
  • 網路安全支援工程師(葡萄牙里斯本)
  • 合作夥伴技術策略師(加拿大安大略省大多倫多地區)
  • 資深技術專案經理(美國麻薩諸塞州伯靈頓)
  • 合作夥伴解決方案架構(巴西聖保羅)
  • 資深軟體工程師(美國多個地點)
  • 執行業務管理員(美國華盛頓特區)

請記住,這些職位被列為“最多 100% 在家工作”,這並不一定保證工作將完全遠端進行,因此您必須與招聘專業人士或最終的經理討論,以確定具體如何進行遠端工作。遠端這個角色將會。

遠距工作適合您嗎?

如果您以前從未從事過遠距工作,那麼這種新的轉變可能是一個很大的調整。 雖然在家工作顯然是一種受歡迎的員工福利,但在您這樣做之前需要考慮一些事項,以確保這種工作條件適合您。

其一,遠距工作可能會有點孤立,因為你無法以同樣的方式與同事互動。 此外,並不是每個人都能在工作生活和家庭生活之間劃清界限,這實際上對工作與生活平衡的負面影響比其他選擇更大。

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不過,總的來說,遠距工作對於尋求更大靈活性的員工來說可能是一個巨大的福音。 統計數據表明,在家工作可以改善心理健康、增加工資,甚至提高生產力。 可以說,對於能夠應付挫折的員工來說,這是理所當然的事。

更重要的是,遠距工作可以為企業帶來巨大的好處。 研究發現,從長遠來看,它可以幫助企業留住頂尖員工、提高生產力、增加收入,甚至節省金錢。 可以說,所有那些強迫員工回到辦公室的企業都不是基於數據而這樣做的。

在家工作的關鍵生產力統計數據

微軟適合您嗎?

如果您確定遠距工作確實適合您,那麼是時候考慮另一個因素了:微軟。 正如許多大型科技公司所常見的那樣,微軟通常被認為是有抱負的工程師、經理和幾乎任何其他職位的首選之一,但這適合你嗎?

對於初學者來說,您最好喜歡使用Microsoft Teams 。 正如您可以想像的那樣,流行的協作平台是科技公司的獨家首選解決方案,透過視訊會議和其他數位資源連接辦公室和遠端員工。

但除此之外,微軟還是​​一家出了名的好工作公司。 雖然它可能會錯過谷歌聞名的一些高品質員工福利,但它仍然提供在科技行業中具有競爭力的穩健薪酬方案和福利。 您將獲得育嬰假、帶薪休假、退休計畫以及各種 Microsoft 產品的員工折扣。

最重要的是,微軟致力於包容性和多元化,並堅定地致力於在公司內為類似職位提供平等的薪酬。 綜上所述,微軟應該非常適合大多數候選人,而且由於職位完全遠端,因此沒有必要搬到太平洋西北地區(微軟總部所在地)。

如何申請完全遠距工作

如果您正在 Microsoft 尋找遠端工作,您可以查看 Microsoft 職業頁面,以詳細了解目前提供的 200 多個完全遠端工作。

不過,如果您願意擴展一點,Tech.co 提供了廣泛的指南,可以幫助您找到完全遠端的工作每週工作 4 天的工作入門級工作,具體取決於您要尋找的內容。

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