Linda Apsley – 以創新和誠信引領

Linda Apsley 是一位擁有超過 25 年經驗的傑出技術高管，在保險、金融、零售和科技等多個行業做出了重大貢獻。 Linda 目前是 Apsley Consulting Group (ACG) 的執行長。 ACG 提供技術和架構策略以及領導力發展和輔導服務。 她是波士頓顧問集團（BCG）的高級顧問，專注於保險和金融領域的技術、數據和人工智慧。 此外，Linda Apsley 也為 Runpod.io 和 Vendia 兩家新創公司提供策略技術和業務發展指導。 她的職業生涯體現了技術專業知識、領導力理解以及對促進創新和卓越的承諾的結合。

我們最近與琳達進行了對話，討論了她的背景以及是什麼激發了她成功的職業生涯。

是什麼激勵您在所選領域追求職業生涯？

我對人、卓越和電腦的熱愛一直激勵著我。 當我還是個孩子的時候，我的母親就教導我要向最優秀的人學習，以便在我追求的任何事情上都表現出色。 她為我報名了頂尖老師的芭蕾舞課程，這給我灌輸了強烈的職業道德和追求卓越的願望。 這個基礎延續到了我的技術職涯中，我在微軟尋找最聰明的導師，並致力於持續學習。 領導力和公開演講也成為我的熱情，我有幸發表了許多關於技術和領導力的演講，始終致力於激勵和教育我的聽眾。

能分享一下塑造您職涯的決定性時刻嗎？

我的關鍵時刻是獲得 Microsoft Bench 計劃的提名，該計劃專注於領導力和策略。 這段經歷增強了我的信心，並幫助我實現了身為技術領導者的潛力。 另一個決定性的時刻發生在高中的一次英語課作業中。 我們的老師要我們背一首有意義的詩，我選擇了羅伯特·弗羅斯特的《未選擇的路》。 這首詩關於走獨特道路的信息引起了我的共鳴，增強了我在整個職業生涯中做出獨立、深思熟慮的決定的信念。

您如何描述您的個人和職業價值觀？

我的核心價值是家庭和正直，其次是卓越、創新、好奇心和享受生活。 我努力使我的行動和決策與這些價值觀保持一致，無論是個人還是職業。 誠信指導我的互動，確保我與同事和客戶保持信任和尊重。 卓越促使我不斷改進和創新，而好奇心則激發我學習和探索新想法的熱情。

你會給年輕時的自己什麼建議？

我會建議年輕的自己跟隨自己的心並運用她的頭腦。 在開始新事業之前，必須先打下堅實的基礎。 這種心態幫助我推動了職業生涯的轉型，讓我能夠承擔經過計算的風險，並在其他人失敗的地方成功實施解決方案。 我了解到韌性和策略規劃對於克服挑戰和成功的重要性。

您最引以為傲的個人或職業成就是什麼？

養育六個功能良好、過著光榮生活的成年人是我最傑出的成就。 在專業上，我為自己對各種開創性計畫的貢獻感到自豪。 在 Microsoft，我是設計 Office 365 和重新架構 Xbox Live 的團隊的一員。 在亞馬遜，我是財務分類系統開發的領導者。 在第一資本，我成功地將資料層遷移到雲端，並建立了支援人工智慧的資料基礎架構。 作為 GEICO 的第一位首席技術官，我對技術團隊進行了改造，並設計了一個大規模的保險數據生態系統。 我指導過所有這些職位的工程師，為他們提供成長和超越的機會。

您如何管理壓力並保持健康的工作與生活平衡以確保幸福？

當我的孩子還小的時候，我優先考慮的是陪伴他們並維持牢固的關係。 我會抽出時間進行冥想和鍛煉，這有助於我控制壓力並保持健康。 我已經完成了十門內觀禪修課程，並繼續定期禪修。 目前，我每周至少運動四次，每天冥想。 這個慣例幫助我保持專注和平衡，使我能夠在工作和個人生活中有效地表現。

你如何定義成功？

對我來說，成功的定義就是美好的生活。 它包括使我的思想、言語和行為與我的價值觀保持一致，並努力產生積極的影響。 抓住做好事的機會，不斷追求個人和職業發展。 成功不僅在於實現目標，還在於我的旅程和我所能做出的改變。

您認為最偉大的榜樣和靈感來源的企業家或商業領袖是誰？ 為什麼？

選擇領導者是具有挑戰性的，因為在我的職業生涯中，我有機會與許多鼓舞人心的人一起工作，包括比爾蓋茲和華倫巴菲特。 然而，戴夫湯普森（Dave Thompson）在我在微軟工作期間就脫穎而出。 他是一位出色的技術專家和一位嚴格要求的領導者，他教會了我卓越和持續學習的重要性。 與他密切合作是成為全面技術領導者的速成課程。 他的高期望促使我不斷成長並取得卓越成就，他的指導也影響了我的職業生涯。

您參與過任何慈善組織或社區服務活動嗎？

我在安妮塔·博格研究所 (Anita Borg Institute) 工作了很長時間，最後擔任了該研究所高級顧問委員會的聯合主席。 目前，我的志工工作更著重於幫助我八個孫子的生活。 我堅信回饋社區並支持促進成長和發展的舉措，特別是在科技領域。

請告訴我們一個鼓舞人心、令人振奮的故事，講述您幫助改變某人的生活，或某人幫助改變您的生活並帶來改變的經歷。

難忘的經驗涉及微軟的一位同事，他最初看起來很傲慢，但後來成了好朋友。 隨著我職業生涯的發展，他開始為我工作，並跟隨我加入了幾個團隊。 有一天，他沒有來上班，我一查，發現他昏倒在家裡，情況危急。 他康復了，加入了戒酒互誡協會，後來感謝我的同情心和高期望，這幫助他應對了挑戰。 這段經歷教會了我同理心和正直的重要性，塑造了我在整個職業生涯中與他人的互動。

此外，我還幫助幾位行政助理過渡到更有意義的職業。 我認識到他們的才華和抱負，為他們提供指導並提供成長機會。 看到他們在新角色中取得成功是令人難以置信的回報，並強調了在職業生涯中培養潛力和支持他人的重要性。

最後的想法

Linda Apsley 的重大成就、對卓越的承諾以及對指導他人的奉獻精神標誌著她在技術和領導方面的歷程。 她的家庭、正直和持續進步的價值觀指導著她的個人和職業。 在繼續塑造技術的未來的同時，琳達仍然是行業創新和積極變革的驅動力。